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Engenheiro Líder

Área: Technology
Remoto
Tamanho da Empresa: 1-10
Full-time

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Descrição do trabalho

Uma empresa, em rápido crescimento, cuja missão é construir um segundo cérebro para operadores de cadeia de suprimentos e atendimento em pequenas e médias empresas de e-commerce, está procurando contratar um Engenheiro Líder. O engenheiro estará colaborando com stakeholders internos e externos para construir uma plataforma eficiente e robusta. A tecnologia proprietária da empresa permite que outras empresas monitorem e avaliem os sistemas para organizar e priorizar as informações que um operador precisará consumir, além de tomar medidas para evitar vários riscos comerciais. Esta é uma excelente oportunidade para os desenvolvedores trabalharem em tecnologias revolucionárias.

          

Responsabilidades:

  • Escrever código de recursos eficiente, testável e combinável 
  • Dividir as necessidades complexas de front-end em componentes mais simples e modulares
  • Criar componentes de front-end que são orientados por dados e experiência orientada a eventos
  • Colaborar diariamente com equipes multifuncionais

Requerimentos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Pelo menos 3 anos de experiência relevante como engenheiro de software
  • Ampla experiência em Python e Ruby
  • Experiência trabalhando com APIs
  • É recomendável ter experiência trabalhando com GitHub e terminal
  • Familiaridade com React, GraphQL, APIs REST
  • Experiência anterior na criação de endpoints de API e um sólido entendimento do que torna as APIs realmente boas
  • Experiência trabalhando com SQL e Bancos de Dados será vista como um diferencial
  • Fluência em inglês, verbal e escrita

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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