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Desarrollador JavaScript Senior

Industria: Electronics
Remoto
Tamaño de la Empresa: 251-10K
Full-time
salary
Salario no especificado

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Descripción del puesto

Una compañía con sede en EE. UU. que utiliza tecnología de marketing avanzada para acelerar la innovación de la señalización digital y ofrecer una transformación minorista revolucionaria, está buscando un Desarrollador JavaScript Senior. El candidato seleccionado trabajará con un equipo interfuncional de diseñadores y desarrolladores colaborativo y muy unido, para diseñar una aplicación elegante. La disciplina de señalización digital de la empresa combina la gestión de la información, la experiencia del usuario, el software y el hardware para mantener los entornos de marca a la vanguardia de la experiencia del cliente y del empleado. Este puesto requiere al menos 4 horas de superposición con la zona horaria EST.

    

Responsabilidades:

  • Utilizar JavaScript y marcos avanzados como Vue.js para traducir las necesidades comerciales de la empresa en una funcionalidad amigable para el cliente
  • Usar marcos JavaScript contemporáneos, corregir errores en componentes web
  • Implementar funciones, actualizar el software y familiarizarse con los marcos de trabajo de JavaScript patentados
  • Desarrollar módulos y componentes autónomos, reutilizables y comprobables

Requisitos:

  • Licenciatura / Maestría en Ingeniería, Ciencias de la Computación (o experiencia equivalente)
  • Al menos 3-7+ años de experiencia relevante como desarrollador de software
  • Más de 5 años de experiencia trabajando con JavaScript, Vue.js, HTML, CSS3 y JavaScript Framework
  • Es bueno tener más de 3 años de experiencia trabajando con API Design
  • Deseable más de 2 años de experiencia con Jira, Confluence y Gitlab
  • Capacidad para escribir código limpio y bien documentado
  • Excelente gestión del tiempo y habilidades para resolver problemas.
  • Inglés fluido oral y escrito

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Preguntas Frecuentes

En Turing contratamos desarrolladores remotos para más de 100 tecnologías como React/Node, Python, Angular, Swift, React Native, Android, Java, Rails, Golang, PHP, Vue, entre otras. También contratamos ingenieros según sus especialidades y experiencia.

Somos una plataforma de empleos integral con sede en Palo Alto que permite a los desarrolladores de software más talentosos del mundo trabajar con las principales empresas estadounidenses desde la comodidad de sus hogares. Estamos dirigidos por Jonathan Siddharth y Vijay Krishnan, ex alumnos de Stanford y exitosos emprendedores de inteligencia artificial.

La comunicación es crucial para el éxito cuando se trabaja con clientes estadounidenses. Preferimos candidatos con un nivel B1 de Inglés, es decir, aquellos que tengan la fluidez necesaria para comunicarse sin problemas con nuestros clientes y hablantes nativos.

No, el servicio es absolutamente gratuito para los desarrolladores de software que se registren.

Es la combinación de nuestro modelo de negocio central y nuestros valores lo que nos diferencia de los demás. Ofrecemos proyectos de tiempo completo y a largo plazo a desarrolladores remotos, mientras que la mayoría de nuestros competidores ofrecen por lo general trabajos freelance.

Después de cargar tu currículum, tendrás que pasar por tres pruebas: una evaluación de experiencia, una breve prueba de tus stacks tecnológicas y un desafío de programación en vivo. Una vez que las pases, podrás aplicar para una amplia gama de trabajos disponibles según tus habilidades.

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Liderazgo

En pocas palabras, Turing tiene como objetivo hacer que el mundo tenga igualdad de oportunidades. Turing fue fundada por los empresarios seriales de IA Jonathan y Vijay, cuya empresa anterior de IA (vendida con éxito) fue impulsada por un talento remoto excepcional. Turing tambien es respaldada por inversionistas innovadores de alto perfil como el primer CTO de Facebook (Adam D'Angelo), ejecutivos de Google, Amazon, Twitter y Foundation Capital.

Política de Igualdad de Oportunidades

Turing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Turing prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y ofrece igualdad de oportunidades de trabajo a los empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

Trabaje a tiempo completo en las principales empresas de EE. UU.

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