Desenvolvedor React e Node

Área: Technology
Remoto
Tamanho da Empresa: 251-10K
Full-time
Salário não divulgado

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Descrição do trabalho

Uma empresa sediada nos EUA, que está permitindo que outras organizações se desenvolvam mais rapidamente e de forma inteligente por meio da modernização e inovação, está procurando contratar um Desenvolvedor React e Node. Espera-se que o candidato selecionado colabore eficientemente com gerentes de produto e técnicos, com a área de operações e com outros engenheiros e desenvolvedores. A empresa está ajudando organizações a ampliar os limites de suas tecnologias por meio de sua plataforma de aplicativos empresariais codeless. Durante a rodada da Série C, a empresa conseguiu garantir mais de US$362 milhões em investimentos. Esta é uma excelente vaga de trabalho remoto e é ideal para desenvolvedores brasileiros que desejam acelerar suas carreiras enquanto ganham em dólar.

 

Responsabilidades:

  • Oferecer suporte a recursos novos e existentes por meio de correções de bugs, suporte à produção ou scripts de monitoramento
  • Configurar e implementar novas ferramentas de desenvolvimento e infraestrutura
  • Assumir o controle do design e desenvolvimento de novos aplicativos, além de otimizar os existentes, usando Node.js e React
  • Integrar novas formas de automatizar e melhorar os processos de desenvolvimento e lançamento

Requisitos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • 3 anos de experiência relevante como desenvolvedor de software
  • Experiência profunda trabalhando com React e Node.js
  • É desejável ter familiaridade com GraphQL e CI/CD 
  • Ótimas habilidades de comunicação, verbal e escrita, em inglês


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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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