Desenvolvedor Full Stack com foco em Back-end

Área: Artificial Intelligence
Remoto
Tamanho da Empresa: 11-50
Full-time
salary
Salário não divulgado

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Descrição do trabalho

Uma empresa, sediada nos EUA, que está transformando a forma como as empresas se conectam com seus dados e reescrevendo as regras da análise de dados está procurando contratar um Desenvolvedor Full Stack com foco em Back-end. O candidato selecionado trabalhará com equipes multifuncionais, em um ambiente dinâmico, para desenvolver e lançar produtos. A empresa está construindo produtos eficientes, especialmente elaborados para lidar com muitos dados, grandes equipes e insights instantâneos que ajudarão os clientes a cumprirem seus objetivos comerciais de uma maneira refrescante e sem atritos. Ter disponibilidade para trabalhar com alguma sobreposição com o fuso horário do IST é algo desejável para esse cargo.


Responsabilidades:

  • Implementar e promover a iteração rápida e abordagens Agile no processo de desenvolvimento de software
  • Trabalhar, diretamente com a equipe, na nova versão da plataforma
  • Manter o alto desempenho e compatibilidade entre plataformas
  • Ser um colaborador de confiança e ajudar as equipes interfuncionais
  • Construir código independente, reutilizável e testável

Requerimentos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia, Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Pelo menos 3 anos de experiência relevante como desenvolvedor Full Stack ou Back-end
  • Deve ter experiência em TypeScript, Node.js, e React
  • Capacidade de trabalhar bem em uma pequena equipe, com muita responsabilidade e confiabilidade
  • Excelentes habilidades de comunicação e de trabalho em equipe
  • Ter um bom olha para os detalhes, ser um ótimo comunicador, e ser capaz de executar processos de multitarefa
  • Fluência em inglês, verbal e escrita

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  4. Comece a trabalhar no seu emprego dos sonhos

    Quando você estiver na Turing, não precisará procurar outro emprego.

Perguntas frequentes

Na Turing, contratamos desenvolvedores remotos para mais de 100 habilidades, como React/Node, Python, Angular, Swift, React Native, Android, Java, Rails, Golang, PHP, Vue, etc. Também contratamos engenheiros de acordo com suas especialidades e experiência.

É a combinação do nosso modelo empresarial e dos nossos valores o que nos torna diferentes dos outros. Oferecemos projetos em tempo integral e de longa duração para desenvolvedores remotos, enquanto a maioria de nossos concorrentes geralmente oferece empregos freelancers.

Somos uma plataforma “end-to-end” de empregos baseada em Palo Alto, que permite que desenvolvedores de software talentosos trabalhem com grandes empresas americanas do conforto de suas casas. Somos liderados por Jonathan Siddharth e Vijay Krishnan, ex-alunos de Stanford e empreendedores bem-sucedidos no campo da inteligência artificial

Não, o serviço é absolutamente gratuito para desenvolvedores de software inscritos.

Depois de fazer o upload do seu currículo, você terá que passar por três testes: avaliação de senioridade, teste de tech stack e desafio de programação ao vivo. Uma vez aprovado nestes testes, você poderá se candidatar a uma ampla gama de trabalhos disponíveis com base nas suas habilidades.

A comunicação é crucial para o sucesso quando se trabalha com clientes dos EUA. Preferimos candidatos com nível B1 de inglês, ou seja, aqueles que têm a fluência necessária para se comunicar sem problemas com nossos clientes e falantes nativos.

Veja outras perguntas frequentes

Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

Trabalhe em tempo integral em grandes empresas dos EUA.

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