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Desenvolvedor AWS

Área: Technology
Remoto
Tamanho da Empresa: 1-10
Full-time/Part-time

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Descrição do trabalho

Uma empresa crescendo rapidamente, que está ajudando criadores a irem atrás de seus interesses e terem sucesso ao acessar um público que compartilha de sua paixão, está procurando contratar um Desenvolvedor AWS. O desenvolvedor será responsável por investigar problemas a nível de produção e corrigi-los rapidamente. A empresa ajuda criadores inovadores a maximizarem seu tempo, esforços e alcance de modo a complementar seus trabalhos, agenda e estilo de vida. Essa é uma ótima vaga de trabalho online para desenvolvedores AWS brasileiros que querem criar uma reputação na indústria enquanto criam soluções inovadoras para problemas persistentes.


Responsabilidades:

  • Criar, desenvolver e implementar aplicações serverless com Lambda, API Gateway e DynamoDB, da tecnologias AWS
  • Trabalhar com equipes interfuncionais para entender as necessidades por trás dos projetos e escolher as melhores soluções técnicas
  • Utilizar ferramentas de CI/CD como Jenkis e AWS CodePipeline para criar e manter funis de implantação automatizada
  • Implementar ferramentas de monitoramento e logging para garantir alta disponibilidade, confiabilidade e escalabilidade para as aplicações
  • Otimizar a performance da aplicação para que ela responda rapidamente e poupe custos
  • Atualizar continuamente nossa infraestrutura AWS com as mais novas tecnologias e melhores práticas AWS

Requisitos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Ao menos 3 anos de experiência relevante como desenvolvedor de software
  • Ao menos 3 anos de experiência trabalhando com desenvolvimento AWS e arquitetura serverless
  • Experiência prática trabalhando com linguagens de programação como Python, Node.js e Java 
  • Vastos conhecimentos sobre serviços AWS, incluindo Elastic Map, Lambda, API Gateway, DynamoDB e MapReduce
  • Profundo conhecimento sobre a arquitetura AWS e os métodos mais eficientes para criar e entregar aplicativos baseados na nuvem
  • Conhecimento funcional sobre sistemas de CI/CD, como Jenkins e AWS CodePipeline
  • Capacidade de trabalhar cooperativamente em um ambiente dinâmico, oferecendo soluções rápidas para problemas técnicos
  • Ótimas habilidades de comunicação e solução de problemas
  • Boa fluência em inglês, verbal e escrito

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Crescimento profissional

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Suporte ao Desenvolvedor

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Desenvolvedores Turing

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com base nas avaliações dos desenvolvedores em Março de 2024

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Resume

Aprenda a criar um currículo perfeito

A Turing.com te mostra o que fazer (e não fazer) na hora de montar um ótimo currículo que te ajudará a encontrar os melhores trabalhos remotos de desenvolvedor de software.

Perguntas frequentes

Somos uma plataforma “end-to-end” de empregos baseada em Palo Alto, que permite que desenvolvedores de software talentosos trabalhem com grandes empresas americanas do conforto de suas casas. Somos liderados por Jonathan Siddharth e Vijay Krishnan, ex-alunos de Stanford e empreendedores bem-sucedidos no campo da inteligência artificial.

Depois de fazer o upload do seu currículo, você terá que passar por três testes: avaliação de senioridade, teste de tech stack e desafio de programação ao vivo. Uma vez aprovado nestes testes, você poderá se candidatar a uma ampla gama de trabalhos disponíveis com base nas suas habilidades.

Na Turing, contratamos desenvolvedores remotos para mais de 100 habilidades, como React/Node, Python, Angular, Swift, React Native, Android, Java, Rails, Golang, PHP, Vue, etc. Também contratamos engenheiros de acordo com suas especialidades e experiência.

A comunicação é crucial para o sucesso quando se trabalha com clientes dos EUA. Preferimos candidatos com nível B1 de inglês, ou seja, aqueles que têm a fluência necessária para se comunicar sem problemas com nossos clientes e falantes nativos.

É a combinação do nosso modelo empresarial e dos nossos valores o que nos torna diferentes dos outros. Oferecemos projetos em tempo integral e de longa duração para desenvolvedores remotos, enquanto a maioria de nossos concorrentes geralmente oferece empregos freelancers.

Não, o serviço é absolutamente gratuito para desenvolvedores de software inscritos.

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Liderança

A Turing tem como objetivo promover um equilíbrio de oportunidades de trabalho na área de desenvolvimento de software em todo o mundo. Ela foi criada pelos empreendedores Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Para saber mais sobre nossa história, missão, colaboradores e investidores visite a página "Sobre nós".

Política de Igualdade de Oportunidades

A Turing proíbe qualquer tipo de discriminação ou assédio e oferece oportunidades iguais de emprego para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, necessidades especiais ou qualquer outra característica protegida por lei.

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