Ingeniero React Native Senior

Industria: Technology
Remoto
Tamaño de la Empresa: 11-50
Full-time
Salario no especificado

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Descripción del puesto

Una compañía de rápido crecimiento que ayuda a las empresas de la industria del petróleo y el gas a desarrollar estrategias innovadoras y lograr el crecimiento está buscando un ingeniero React Native senior. El candidato seleccionado se encargará de mejorar los estándares de ingeniería, las herramientas y los procesos en toda la plataforma. La compañía ofrece servicios integrales de procesos, datos y tecnología para ayudar a las empresas a resolver los problemas operativos, financieros y administrativos más complejos. Esta es una buena oportunidad para los desarrolladores que disfrutan trabajando en un entorno de ritmo rápido mientras abordan problemas desafiantes.


Responsabilidades:

  • Desarrollar funciones de la hoja de ruta del producto para aplicaciones móviles y web React y React Native
  • Participar en las ceremonias quincenales de scrum, que incluyen revisión de historias de usuario, preparación del backlog, estimación, planificación de sprints y retrospectivas
  • Desarrollar el Front-end incluyendo la UI/UX, las llamadas a la API de soporte necesarias y el diseño y desarrollo de la base de datos subyacente
  • Trabajar estrechamente con el producto para comprender la visión, la estrategia y la hoja de ruta para el área de responsabilidad 
  • Proporcionar la perspectiva y los conocimientos técnicos necesarios
  • Participar en las discusiones estratégicas en torno a la hoja de ruta del producto, las decisiones sobre la plataforma de desarrollo y ayudar a gestionar los equipos de desarrollo contratados 
  • Construir y gestionar lagos de datos empresariales, patrones de integración arquitectónica y APIs, incluyendo datos estructurados y no estructurados

Requerimientos:

  • Licenciatura o Maestría en Ingeniería, Informática (o experiencia equivalente)
  • Al menos 5 años o más de experiencia relevante como ingeniero de software
  • Experiencia con varias competencias, como la nube de AWS, patrones de diseño ETL/ELT y gobernanza de datos
  • Se prefiere la experiencia en aplicaciones SaaS
  • Experiencia con tecnologías de AWS y patrones de diseño sin servidor
  • Amplia experiencia en desarrollo web y móvil trabajando con React, React Native y Node.js, utilizando metodologías de desarrollo basadas en pruebas
  • Comodidad trabajando en un cronograma de desarrollo híbrido y un entorno ágil según lo determinado por el producto y el equipo de desarrollo
  • Experiencia comprobable participando en ceremonias de scrum, que incluyen revisión de historias de usuario, preparación de backlogs, estimación, planificación de sprints y retrospectivas
  • Experiencia previa en ceremonias de scrum diarias 
  • Fuertes habilidades de organización y comunicación en inglés
  • Se prefiere, pero no se requiere, experiencia laboral en la industria del petróleo y el gas, específicamente en torno a datos de producción, financieros y/o de operaciones


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Liderazgo

En pocas palabras, Turing tiene como objetivo hacer que el mundo tenga igualdad de oportunidades. Turing fue fundada por los empresarios seriales de IA Jonathan y Vijay, cuya empresa anterior de IA (vendida con éxito) fue impulsada por un talento remoto excepcional. Turing tambien es respaldada por inversionistas innovadores de alto perfil como el primer CTO de Facebook (Adam D'Angelo), ejecutivos de Google, Amazon, Twitter y Foundation Capital.

Política de Igualdad de Oportunidades

Turing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Turing prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y ofrece igualdad de oportunidades de trabajo a los empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

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