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Desenvolvedor Back-end

Área: Technology
Remoto
Tamanho da Empresa: 251-10K
Full-time/Part-time

Candidate-se como Desenvolvedor Back-end

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Descrição do trabalho

Uma empresa multinacional em rápida expansão que oferece soluções de TI e tecnologia avançada para uma base de clientes em todo o mundo está procurando contratar um Desenvolvedor Back-end. O candidato selecionado será responsável por usar uma estratégia abrangente e orientada a testes para fazer o debug e atualizar o programa. A empresa, listada na NYSE, fabrica e distribui uma variedade superior de produtos de alta qualidade para os consumidores, incluindo computadores pessoais e tecnologia de data center empresarial on-premise. Esta posição requer mais de 7 horas de sobreposição com o fuso horário CST.

 

Responsabilidades:

  • Trabalhar de perto com a equipe para escrever testes de automação, entender os requisitos, criar soluções, fornecer funcionalidades e criar funis de entrega contínua
  • Integrar elementos de front-end com lógica e funcionalidades do server-side
  • Colaborar efetivamente com equipes de produtos e profissionais de engenharia para atender aos requisitos do produto e criar soluções inovadoras
  • Utilizar uma abordagem holística e orientada a testes para solucionar problemas e atualizar o aplicativo

Requerimentos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Pelo menos 5 anos de experiência relevante como desenvolvedor de software
  • Conhecimento sobre Java e Springboot
  • Experiência com microsserviços e API REST será vista como um diferencial
  • Fluência em inglês, verbal e escrito

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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