Arquiteto de Soluções em Nuvem

Área: Ecommerce
Remoto
Tamanho da Empresa: 11-50
Full-time

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Descrição do trabalho

Uma empresa crescendo rapidamente, que está focada em promover autoconfiança globalmente através de ferramentas inovadoras e produtos de cuidados com a pele, está procurando contratar um Arquiteto de Soluções em Nuvem. O candidato selecionado trabalhará junto com outros engenheiros de software para garantir uma disponibilidade e uptime confiáveis para o produto. Empoderada pela crença de que todas as mulheres e homens merecem se sentir confiantes em suas próprias peles, a empresa oferece ferramentas de smart beauty e produtos de cuidados com a pele. Essa é uma vaga de tempo integral e que requer certa sobreposição com os fusos horários dos EUA.

 

Responsabilidades:

  • Planejar, elaborar e executar a arquitetura web
  • Colaborar com equipes interfuncionais para entregar produtos escaláveis
  • Criar stacks robustas, responsivas e bem documentadas
  • Trabalhar em diversos sistemas e com diferentes tecnologias para resolver problemas de ponta a ponta

Requerimentos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Ao menos 3 anos de experiência relevante como engenheiro de software
  • Vasta experiência com Shopify
  • É recomendável possuir experiência com arquitetura de software
  • Inglês fluente, oral e escrito

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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