Programador Full Stack especializado en Back-end

Industria: Technology
Remoto
Tamaño de la empresa: 1-10
Full-time

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Descripción del trabajo

Una empresa de rápido crecimiento que está desarrollando un estudio creativo de vanguardia para ayudar a los fundadores a desarrollar productos y plataformas de clase mundial, está buscando un Programador Full Stack especializado en Back-end. El candidato seleccionado trabajará con una amplia gama de sistemas y tecnologías para resolver problemas de extremo a extremo. La empresa ayuda a los creadores a provocar el cambio a través de una estrategia de marca, un diseño superior y soluciones de desarrollo digital innovadoras. Esta posición podría conducir a tiempo completo, oportunidades a largo plazo y requiere una superposición significativa con la zona horaria de Reino Unido (GMT).


Responsabilidades:

  • Proporcionar productos de alta calidad trabajando con equipos interfuncionales
  • Informar eficazmente a las partes interesadas de cualquier cambio en los entregables o los plazos
  • Encargarse del desarrollo de la plataforma y de la hoja de ruta de los próximos productos 
  • Mantener un alto nivel de infraestructura tecnológica

Requerimientos:

  • Licenciatura/Máster en Ingeniería, Informática (o experiencia equivalente)
  • Al menos 5 o más años de experiencia relevante como desarrollador full-stack
  • Amplia experiencia trabajando con tecnologías front-end como Next.js, TypeScript, SASS, Storybook, Formik y Redux Toolkit Query
  • Prolífica experiencia con tecnologías back-end como Node.js, AWS, Docker, Terraform, y Arquitectura de Microservicios
  • Experiencia demostrable trabajando con bases de datos relacionales como MSSQL y MySQL
  • Familiaridad con bases de datos de documentos como MongoDB
  • Más de 5 años de experiencia trabajando con productos digitales, software, clientes nuevos o en una agencia.
  • Debe sentirse cómodo trabajando en colaboración mientras lidera el diseño
  • Amplia experiencia y conocimientos trabajando en entornos/tecnologías Lean, Agile y Scrum
  • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita en inglés


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Preguntas frecuentes

Somos una plataforma de empleos integral con sede en Palo Alto que permite a los desarrolladores de software más talentosos del mundo trabajar con las principales empresas estadounidenses desde la comodidad de sus hogares. Estamos dirigidos por Jonathan Siddharth y Vijay Krishnan, ex alumnos de Stanford y exitosos emprendedores de inteligencia artificial.

Después de cargar tu currículum, tendrás que pasar por tres pruebas: una evaluación de experiencia, una breve prueba de tus stacks tecnológicas y un desafío de programación en vivo. Una vez que las pases, podrás aplicar para una amplia gama de trabajos disponibles según tus habilidades.

Es la combinación de nuestro modelo de negocio central y nuestros valores lo que nos diferencia de los demás. Ofrecemos proyectos de tiempo completo y a largo plazo a desarrolladores remotos, mientras que la mayoría de nuestros competidores ofrecen por lo general trabajos freelance.

No, el servicio es absolutamente gratuito para los desarrolladores de software que se registren.

En Turing contratamos desarrolladores remotos para más de 100 tecnologías como React/Node, Python, Angular, Swift, React Native, Android, Java, Rails, Golang, PHP, Vue, entre otras. También contratamos ingenieros según sus especialidades y experiencia.

La comunicación es crucial para el éxito cuando se trabaja con clientes estadounidenses. Preferimos candidatos con un nivel B1 de Inglés, es decir, aquellos que tengan la fluidez necesaria para comunicarse sin problemas con nuestros clientes y hablantes nativos.

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Liderazgo

En pocas palabras, Turing tiene como objetivo hacer que el mundo tenga igualdad de oportunidades. Turing fue fundada por los empresarios seriales de IA Jonathan y Vijay, cuya empresa anterior de IA (vendida con éxito) fue impulsada por un talento remoto excepcional. Turing tambien es respaldada por inversionistas innovadores de alto perfil como el primer CTO de Facebook (Adam D'Angelo), ejecutivos de Google, Amazon, Twitter y Foundation Capital.

Política de Igualdad de Oportunidades

Turing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Turing prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y ofrece igualdad de oportunidades de trabajo a los empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

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