Ingeniero Java Senior

Industria: Technology
Remoto
Tamaño de la Empresa: 11-50
Full-time
salary
Salario no especificado

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Descripción del puesto

Una empresa con sede en Estados Unidos que ha creado una plataforma que permite a los prestamistas y a los prestatarios combinar conocimientos, automatizar el cumplimiento de contratos y frenar el riesgo de forma proactiva con una mayor transparencia, está buscando un ingeniero Java senior. El candidato seleccionado trabajará en colaboración con los desarrolladores principales para desarrollar el código y resolver los desafíos en torno a la escalabilidad, el rendimiento y las funcionalidades de uso compartido. La empresa se centra en construir el futuro de la financiación de proyectos de energías renovables e infraestructuras sostenibles bajo el liderazgo de profesionales del sector con gran experiencia. Esta es una gran oportunidad para trabajar con un equipo de personas muy inteligentes y apasionadas por el uso de la tecnología para resolver problemas reales.


Responsabilidades:

  • Colaborar con los miembros de los equipos de ingeniería y de producto para identificar los enfoques de implementación y las posibles lagunas de funcionalidad
  • Al resolver problemas con el producto, el éxito del cliente y los equipos de ventas, actuar como voz técnica y experto en funcionalidad
  • Participar en las revisiones de código, la programación en parejas y el desarrollo de conocimientos para ayudar en la implementación de nuevo código, la depuración del código existente y la resolución de problemas
  • Colaborar con los desarrolladores de front-end para garantizar una experiencia positiva del usuario final con las API que se han implementado
  • Dividir las historias grandes en tareas manejables y estimar los requisitos de tiempo
  • Recomendar el uso de bibliotecas de terceros para la entrega de historias
  • Brindar asistencia de producción de segundo nivel
  • Promover y utilizar prácticas de codificación saludables y metodologías ágiles
  • Desarrollar la experiencia en materia de finanzas y tecnologías limpias
  • Mantenerse al día con las nuevas tecnologías y las tendencias de la industria para ayudar a informar las decisiones de ingeniería

Requerimientos:

  • Licenciatura/Máster en Ingeniería, Informática (o experiencia equivalente)
  • Al menos 3 a 5 años de experiencia relevante como ingeniero de software
  • Experiencia en programación Java y Java Persistence API (JPA) con un historial de entrega de código de alta calidad y mantenible
  • Poseer experiencia comprobable en metodologías de pruebas de software y frameworks de automatización de pruebas
  • Dominio de las metodologías Scrum y Agile 
  • Gran capacidad de organización para gestionar múltiples prioridades y entregar con prontitud
  • Es bueno tener conocimiento de JavaScript junto con uno o más de sus frameworks
  • Se valorará la experiencia en la creación de interfaces con sistemas de terceros
  • La experiencia trabajando con Postgres es un plus
  • Se valorará la experiencia en la implementación de SSO o similares en aplicaciones empresariales
  • Poseer experiencia en tecnología en la nube (AWS) es un plus
  • Se valorará la experiencia previa en el sector de los servicios financieros
  • Será valorada la experiencia con otras tecnologías como Vue, Quasar y AWS S3
  • Debe ser capaz de depurar, diagnosticar y corregir errores
  • Tener la capacidad de llevar a cabo revisiones de código y brindar feedback útil a los desarrolladores
  • Habilidades claras de comunicación oral y escrita en inglés
  • Curiosidad intelectual y capacidad de reconocer errores y aprender rápidamente
  • Capacidad para adaptarse a las tecnologías en evolución con buenas aptitudes para el trabajo en equipo y hacia las personas
  • Poseer capacidad creativa para resolver problemas y habilidad para trabajar en ambientes ambiguos


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Preguntas Frecuentes

La comunicación es crucial para el éxito cuando se trabaja con clientes estadounidenses. Preferimos candidatos con un nivel B1 de Inglés, es decir, aquellos que tengan la fluidez necesaria para comunicarse sin problemas con nuestros clientes y hablantes nativos.

Somos una plataforma de empleos integral con sede en Palo Alto que permite a los desarrolladores de software más talentosos del mundo trabajar con las principales empresas estadounidenses desde la comodidad de sus hogares. Estamos dirigidos por Jonathan Siddharth y Vijay Krishnan, ex alumnos de Stanford y exitosos emprendedores de inteligencia artificial.

Después de cargar tu currículum, tendrás que pasar por tres pruebas: una evaluación de experiencia, una breve prueba de tus stacks tecnológicas y un desafío de programación en vivo. Una vez que las pases, podrás aplicar para una amplia gama de trabajos disponibles según tus habilidades.

Es la combinación de nuestro modelo de negocio central y nuestros valores lo que nos diferencia de los demás. Ofrecemos proyectos de tiempo completo y a largo plazo a desarrolladores remotos, mientras que la mayoría de nuestros competidores ofrecen por lo general trabajos freelance.

No, el servicio es absolutamente gratuito para los desarrolladores de software que se registren.

En Turing contratamos desarrolladores remotos para más de 100 tecnologías como React/Node, Python, Angular, Swift, React Native, Android, Java, Rails, Golang, PHP, Vue, entre otras. También contratamos ingenieros según sus especialidades y experiencia.

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Liderazgo

En pocas palabras, Turing tiene como objetivo hacer que el mundo tenga igualdad de oportunidades. Turing fue fundada por los empresarios seriales de IA Jonathan y Vijay, cuya empresa anterior de IA (vendida con éxito) fue impulsada por un talento remoto excepcional. Turing tambien es respaldada por inversionistas innovadores de alto perfil como el primer CTO de Facebook (Adam D'Angelo), ejecutivos de Google, Amazon, Twitter y Foundation Capital.

Política de Igualdad de Oportunidades

Turing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Turing prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y ofrece igualdad de oportunidades de trabajo a los empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

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