Ingeniero de Software Senior

Industria: Technology
Remoto
Tamaño de la Empresa: 251-10K
Full-time
Salario no especificado

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Descripción del puesto

Una compañía de transporte con sede en Estados Unidos que ha creado un sistema único de infraestructura, datos y gestión está buscando un ingeniero de software senior. Los candidatos seleccionados serán responsables de transformar la visión del producto y los objetivos empresariales en experiencias agradables para el usuario. La empresa está gestionando una plataforma de vehículos sostenibles y conductores competentes para mejorar la experiencia del cliente de movilidad compartida. Esta empresa ha conseguido recaudar exitosamente alrededor de 25 millones de dólares en financiación.


Responsabilidades:

  • Estar orientado al cliente, con el deseo de crear las mejores y más sofisticadas soluciones
  • Determinar la viabilidad técnica y la resolución de problemas mediante la definición de problemas, la evaluación, el análisis y el desarrollo de soluciones
  • Trabajar en equipo con gran capacidad de comunicarse, de documentar y de establecer relaciones interpersonales
  • Mantener un seguimiento de las nuevas versiones, conjuntos de características y soluciones para los problemas existentes
  • Probar y verificar las correcciones de las nuevas versiones y los cambios de código 
  • Participar en reuniones diarias, reuniones de planificación de iteraciones/impresiones, revisiones de sprints, retrospectivas, Jira, reuniones individuales y consultas internas con el equipo y las partes interesadas, informando y eliminando los obstáculos.
  • Garantizar el cumplimiento de la política, la práctica y el trabajo en equipo
  • Asumir la propiedad de la calidad del producto y conocerla en profundidad
  • Anticiparse a los problemas y desafíos
  • Actualizar los conocimientos del trabajo investigando las herramientas de desarrollo, las técnicas de programación y el hardware informático más avanzados
  • Participar en oportunidades educativas y mantener activas sus redes personales
  • Comprometerse con la excelencia, la mejora continua y la cultura, y mostrar capacidades de liderazgo

Requerimientos:

  • Licenciatura/Máster en Ingeniería, Informática (o experiencia equivalente)
  • Al menos 3 o más años de experiencia relevante como ingeniero de software
  • Compromiso comprobable con las prácticas/metodologías Agile y SCRUM
  • Experiencia con BDD y TDD y escribiendo pruebas unitarias, funcionales y de protocolo
  • Capacidad para explicar conceptos técnicos complejos a una audiencia no técnica
  • Experiencia previa en la redacción de documentación, incluyendo especificaciones técnicas, planes de prueba, libros blancos y documentación interna
  • Experiencia sólida con IDEs como Eclipse, Microsoft Visual Studio, e IntelliJ
  • Experiencia trabajando con CI, Dockers, Containers, y orquestación de software
  • Conocimiento de las implementaciones en la nube con AWS, Azure o Google
  • Capacidad demostrable para utilizar las tecnologías adecuadas y la solución correcta sin problema de integrarlas con lo que se ha hecho en el pasado
  • Experiencia con el desarrollo en Java y C# y frameworks como Spring MVC / Spring Boot y .NET
  • Experiencia con RBDMS y bases de datos NoSQL como MSSQL, MySQL y PostgreSQL, MongoDB, Redis y Cassandra
  • Conocimiento de Node.js y tecnologías front-end como Angular 2.0, React y Vue.js
  • Familiaridad con las tecnologías móviles y los marcos de desarrollo
  • Excelente trabajador en equipo con habilidades para comunicarse efectivamente con un equipo diverso
  • Excelentes habilidades de gestión del tiempo
  • Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con los plazos
  • Excelente capacidad para manejar conflictos, situaciones complicadas y asuntos urgentes de manera profesional
  • Dominio del inglés


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Liderazgo

En pocas palabras, Turing tiene como objetivo hacer que el mundo tenga igualdad de oportunidades. Turing fue fundada por los empresarios seriales de IA Jonathan y Vijay, cuya empresa anterior de IA (vendida con éxito) fue impulsada por un talento remoto excepcional. Turing tambien es respaldada por inversionistas innovadores de alto perfil como el primer CTO de Facebook (Adam D'Angelo), ejecutivos de Google, Amazon, Twitter y Foundation Capital.

Política de Igualdad de Oportunidades

Turing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Turing prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y ofrece igualdad de oportunidades de trabajo a los empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

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