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Ingeniero Back-end

Industria: Technology
Remoto
Tamaño de la Empresa: 51-250
Full-time

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Descripción del puesto

Una empresa con sede en EE.UU. que está desarrollando un asistente de búsqueda de IA único en su clase para el trabajo está buscando un Ingeniero Back-End. El candidato seleccionado colaborará con equipos multifuncionales para ayudar a ofrecer productos de alta calidad. La plataforma de la empresa permite a los equipos utilizar sus habilidades combinadas para encontrar y organizar su información a través de aplicaciones desde un punto centralizado. La empresa ha logrado obtener más de 4 millones de dólares durante su ronda de financiación inicial. Este es un puesto full-time y de larga duración que requiere más de 4 horas de coincidencia con la zona horaria PST.


Responsabilidades:

  • Asegurarse de que la organización dispone de una documentación técnica y de casos de uso excelente y actualizada
  • Ayudar a incorporar y formar a nuevos miembros del equipo con menos experiencia
  • Debatir cómo mejorar y ampliar las capacidades de la plataforma con otros equipos y usuarios de la organización
  • Escribir pruebas unitarias y crear códigos y bibliotecas reutilizables para su uso futuro

Requerimientos:

  • Licenciatura/Máster en Ingeniería, Informática (o experiencia equivalente)
  • Al menos 3 o más años de experiencia relevante como ingeniero back-end
  • Amplia experiencia trabajando con Python
  • Experiencia demostrable en la creación de integraciones de terceros
  • Es bueno tener algún conocimiento de AWS, TypeScript y React
  • Excepcionales habilidades interpersonales y de gestión
  • Excelentes habilidades de comunicación en inglés oral y escrito


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Liderazgo

En pocas palabras, Turing tiene como objetivo hacer que el mundo tenga igualdad de oportunidades. Turing fue fundada por los empresarios seriales de IA Jonathan y Vijay, cuya empresa anterior de IA (vendida con éxito) fue impulsada por un talento remoto excepcional. Turing tambien es respaldada por inversionistas innovadores de alto perfil como el primer CTO de Facebook (Adam D'Angelo), ejecutivos de Google, Amazon, Twitter y Foundation Capital.

Política de Igualdad de Oportunidades

Turing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Turing prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y ofrece igualdad de oportunidades de trabajo a los empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

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