Programador Back-end Sênior

Área: Artificial Intelligence
Remoto
Tamanho da Empresa: 1-10
Full-time/Part-time

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Descrição do trabalho

Uma empresa em rápido crescimento, que está revolucionando o setor de tecnologia jurídica valendo-se do poder da IA para transformar a forma como os serviços jurídicos são prestados, está procurando contratar um Programador Back-end Sênior. O programador participará de todas as atividades relacionadas ao suporte de software, como reuniões diárias, planejamento de tarefas e revisões de atualizações. A empresa oferece soluções baseadas em IA feitas para atender a uma variedade de demandas legais, melhorando a eficácia, precisão e acessibilidade dos procedimentos legais. Esta é uma incrível vaga de trabalho online para programadores brasileiros que desejam trabalhar em um ambiente dinâmico, onde podem fazer a diferença.

 

Responsabilidades:

  • Escrever código de alta qualidade e livre de erros que esteja em conformidade com os requisitos funcionais e não funcionais
  • Desenvolver em grande escala, aproveitar as oportunidades de aprendizado e divertir-se enquanto faz isso
  • Assumir responsabilidades relacionadas ao gerenciamento do código-fonte sem orientação específica de outros membros da equipe
  • Colaborar com outros desenvolvedores e arquitetos para desenvolver as soluções de software apropriadas enquanto lida com problemas persistentes

Requisitos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Pelo menos 3 anos de experiência relevante como programador back-end
  • Experiência trabalhando com Python, Node.js e DevOps
  • Boas habilidades de comunicação verbal e escrita em inglês

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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