Desenvolvedor Full Stack

Área: Technology
Remoto
Tamanho da Empresa: 1-10
Full-time
salary
Salário não divulgado

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Descrição do trabalho

Uma empresa em rápido crescimento, que está formando a empresa de software de dados empresariais da próxima geração, está procurando contratar um Desenvolvedor Full Stack. O desenvolvedor estará encarregado de manter uma aplicação de produção estável, ao mesmo tempo em que se concentra na qualidade dos dados e na automatização. A empresa está determinada a ajudar as organizações a fazer uma transição perfeita para se tornarem empresas orientadas por dados. Esta é uma grande oportunidade para os desenvolvedores que estão ansiosos para aprender com os especialistas da indústria e aprimorar suas habilidades.


Responsabilidades:

  • Colaborar remotamente com uma equipe multifuncional que inclui engenharia, produto e projeto para proporcionar experiências excepcionais aos clientes.
  • Participar das principais iniciativas voltadas para o cliente, identificar concessões e eliminar bloqueios no projetos
  • Desenvolver continuamente o produto escrevendo código em Golang, Svelte (JavaScript), e sistemas baseados em Python
  • Prezar pelo usuário final e defender os pontos de vista dele, quando se trata de estabelecer prioridades e tomar decisões técnicas
  • Como especialista no assunto, participar de grupos de trabalho de equipes interfuncionais enquanto expande seus conhecimentos
  • Contribuir com conhecimentos técnicos, revisões de código e emparelhamentos para ajudar os colegas de trabalho

Requerimentos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia, Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Pelo menos 5 anos de experiência relevante como desenvolvedor Full Stack
  • 3 anos de experiência trabalhando com Python, GRPC, e Golang
  • Compreensão de React e Svelte é algo desejável
  • Fluência em Inglês, verbal e escrita
  • Ser organizado e possuir excelentes habilidades interpessoais

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Como se tornar um desenvolvedor da Turing?

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    Quando você estiver na Turing, não precisará procurar outro emprego.

Perguntas frequentes

Depois de fazer o upload do seu currículo, você terá que passar por três testes: avaliação de senioridade, teste de tech stack e desafio de programação ao vivo. Uma vez aprovado nestes testes, você poderá se candidatar a uma ampla gama de trabalhos disponíveis com base nas suas habilidades.

Não, o serviço é absolutamente gratuito para desenvolvedores de software inscritos.

A comunicação é crucial para o sucesso quando se trabalha com clientes dos EUA. Preferimos candidatos com nível B1 de inglês, ou seja, aqueles que têm a fluência necessária para se comunicar sem problemas com nossos clientes e falantes nativos.

Somos uma plataforma “end-to-end” de empregos baseada em Palo Alto, que permite que desenvolvedores de software talentosos trabalhem com grandes empresas americanas do conforto de suas casas. Somos liderados por Jonathan Siddharth e Vijay Krishnan, ex-alunos de Stanford e empreendedores bem-sucedidos no campo da inteligência artificial

Na Turing, contratamos desenvolvedores remotos para mais de 100 habilidades, como React/Node, Python, Angular, Swift, React Native, Android, Java, Rails, Golang, PHP, Vue, etc. Também contratamos engenheiros de acordo com suas especialidades e experiência.

É a combinação do nosso modelo empresarial e dos nossos valores o que nos torna diferentes dos outros. Oferecemos projetos em tempo integral e de longa duração para desenvolvedores remotos, enquanto a maioria de nossos concorrentes geralmente oferece empregos freelancers.

Veja outras perguntas frequentes

Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

Trabalhe em tempo integral em grandes empresas dos EUA.

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