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Desenvolvedor Full Stack

Área: Consumer Services
Remoto
Tamanho da Empresa: 1-10
Full-time/Part-time

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Descrição do trabalho

Uma empresa em rápido crescimento que está construindo uma plataforma para criar, personalizar e investigar rituais de costumes antigos e muito mais, está procurando contratar um Desenvolvedor Full Stack. O desenvolvedor participará de reuniões Scrum frequentes como membro colaborador da equipe de produto. O objetivo da empresa é transformar os rituais judaicos caseiros, fornecendo às pessoas ferramentas de design sofisticadas e de fácil navegação que lhes permitam criar uma ampla gama de experiências distintas. Esta é uma oportunidade ideal para desenvolvedores brasileiros que desejam conquistar uma vaga de trabalho online e fazer parte de um ambiente Agile enquanto colaboram em tarefas diversificadas.


Responsabilidades:

  • Liderar uma equipe através da implementação completa de ideias de arquitetura
  • Auxiliar no dimensionamento, implementação e priorização de recursos para obter um MVP e, eventualmente, entrar em produção
  • Apresentar possíveis concessões e justificativas de negócios aos gerentes de produto para escolher a estratégia mais adequada para o produto
  • Auxiliar a equipe de gerenciamento de projetos a fim de manter os projetos dentro do cronograma e alinhados com as metas corporativas
  • Fornecer uma estimativa do esforço e custo de iniciativas técnicas para a administração
  • Supervisionar a implementação, manutenção e SLAs de tempo de atividade dos serviços gerenciados da organização
  • Auxiliar a equipe de SQA e o processo geral de gestão da qualidade da empresa
  • Fornecer informações de viabilidade técnica para o processo de planejamento trimestral (OKRs) da empresa
  • Manter diretrizes rígidas de segurança para usuários e clientes, bem como para os produtos da empresa
  • Fornecer assistência imediata e análise de causa raiz (RCA) para problemas técnicos

Requisitos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • 3 anos de experiência relevante como desenvolvedor full stack
  • Ampla experiência trabalhando com React
  • Conhecimento profundo sobre implantações e operações serverless
  • Bom entendimento sobre as compensações associadas aos padrões de software modernos, como microsserviços, desenvolvimento de API-first e sistemas reactive/orientados a eventos
  • Experiência com desenvolvimento Agile
  • Excelentes conhecimentos técnicos, especialmente sobre requisitos de sistema SaaS B2B
  • Ser um desenvolvedor full stack com alguma experiência em engenharia focada em produtos
  • Demonstrar capacidade de trabalhar de forma independente
  • Ser um profissional extremamente preciso, organizado e detalhista
  • Ótimas habilidades de comunicação escrita, verbal e visual em inglês para se comunicar com stakeholders técnicos e não técnicos
  • Saber transmitir e executar um componente do sistema com base em especificações de alto nível
  • É desejável ter alguma familiaridade com PostgreSQL e GraphQL
  • Compreensão sobre microsserviços e SaaS será vista como uma vantagem competitiva

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Desenvolvedores Turing

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4.6DE 5
com base nas avaliações dos desenvolvedores em Abril de 2024

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Perguntas frequentes

Somos uma plataforma “end-to-end” de empregos baseada em Palo Alto, que permite que desenvolvedores de software talentosos trabalhem com grandes empresas americanas do conforto de suas casas. Somos liderados por Jonathan Siddharth e Vijay Krishnan, ex-alunos de Stanford e empreendedores bem-sucedidos no campo da inteligência artificial.

Depois de fazer o upload do seu currículo, você terá que passar por três testes: avaliação de senioridade, teste de tech stack e desafio de programação ao vivo. Uma vez aprovado nestes testes, você poderá se candidatar a uma ampla gama de trabalhos disponíveis com base nas suas habilidades.

Na Turing, contratamos desenvolvedores remotos para mais de 100 habilidades, como React/Node, Python, Angular, Swift, React Native, Android, Java, Rails, Golang, PHP, Vue, etc. Também contratamos engenheiros de acordo com suas especialidades e experiência.

A comunicação é crucial para o sucesso quando se trabalha com clientes dos EUA. Preferimos candidatos com nível B1 de inglês, ou seja, aqueles que têm a fluência necessária para se comunicar sem problemas com nossos clientes e falantes nativos.

É a combinação do nosso modelo empresarial e dos nossos valores o que nos torna diferentes dos outros. Oferecemos projetos em tempo integral e de longa duração para desenvolvedores remotos, enquanto a maioria de nossos concorrentes geralmente oferece empregos freelancers.

Não, o serviço é absolutamente gratuito para desenvolvedores de software inscritos.

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Liderança

A Turing tem como objetivo promover um equilíbrio de oportunidades de trabalho na área de desenvolvimento de software em todo o mundo. Ela foi criada pelos empreendedores Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Para saber mais sobre nossa história, missão, colaboradores e investidores visite a página "Sobre nós".

Política de Igualdade de Oportunidades

A Turing proíbe qualquer tipo de discriminação ou assédio e oferece oportunidades iguais de emprego para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, necessidades especiais ou qualquer outra característica protegida por lei.

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