Desenvolvedor Flutter Senior

Área: Media
Remoto
Tamanho da Empresa: 1-10
Full-time/Part-time

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Descrição do trabalho

Uma empresa crescendo rapidamente, que está desenvolvendo diversas ferramentas inteligentes modernas para ajudar organizações a usarem estratégias de campanha revolucionárias, está procurando contratar um Desenvolvedor Flutter Senior. O candidato selecionado será responsável por revisar o código e elaborar documentos, ao mesmo tempo em que oferece feedback sobre ambos. O sistema de gerenciamento de campanhas da empresa, de primeiríssima linha a nível global, ajuda outros negócios a criarem e gerenciarem campanhas personalizadas. Essa é uma oportunidade incrível de trabalho remoto para desenvolvedores brasileiros que querem mostrar do que são capazes enquanto constroem uma carreira lucrativa. 

 

Responsabilidades:

  • Implementar novas e escaláveis funcionalidades dentro de uma aplicação já existente e baseadas em suas especificações
  • Participar em decisões de arquitetura baseadas em software, de maneira a escalar a codebase para uma aplicação pronta ao nível de produção
  • Realizar unit e widget tests sempre que necessário
  • Elaborar funcionalidades iterativas e escaláveis

Requerimentos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Ao menos 5 anos de experiência relevante com Dart ou outra linguagem de programação orientada a objetos, como Java, Kotlin, Swift, TypeScript, etc.
  • Ao menos 3 anos de experiência desenvolvendo aplicações prontas ao nível de produção com Flutter ou outro kit de ferramentas de UI, como React, Vue, SwiftUI, etc.
  • Será vantajoso possuir experiência desenvolvendo aplicações de desktop para Windows e/ou macOS
  • Experiência escrevendo plugins Flutter para Windows e/ou macOS será vista como um diferencial
  • Experiência com Realm ou outras opções de back-end-como-serviço
  • Familiaridade com Riverpod+StateNotifier ou BLoC para o gerenciamento de estados do Flutter
  • Fluência em inglês, verbal e escrito

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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