Desenvolvedor Flutter

Área: Consulting
Remoto
Tamanho da Empresa: 11-50
Full-time
salary
Salário não divulgado

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Descrição do trabalho

Uma plataforma emergente, que oferece consultoria e coaching sobre gerenciamento de software para startups da Ásia, está procurando contratar um Desenvolvedor Flutter. O desenvolvedor terá que assumir a responsabilidade pelas aplicações e por resolver quaisquer desafios técnicos que apareçam para otimizar sua performance e confiabilidade. A empresa está resolvendo alguns dos maiores desafios de engenharia de software ao trabalhar com organizações de capital de risco e semente, líderes de engenharia de software e fundadores não-técnicos para escalar suas equipes de engenharia. Candidatos que querem se juntar a uma equipe e já ocupar um papel central, contribuindo para diversos projetos de alto valor, são ideais para essa vaga.

 

Responsabilidades:

  • Reconstruir uma aplicação já existente e escalar ela para produção
  • Trabalhar no aprimoramento da confiabilidade do produto, através de automação, unit tests e otimização de processos
  • Garantir a alta disponibilidade do serviço, sua performance, segurança e manutenção
  • Dividir feedback e ideias de brainstorm com as equipes para melhorar o processo de desenvolvimento

Requerimentos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Pelo menos 5 anos de experiência relevante com Flutter
  • Sólidas habilidades de arquitetura de software
  • Estar confortável usando casos de teste para remover bugs de código e otimizar sua performance e confiabilidade
  • Compreensão dos conceitos básicos de design voltado ao desenvolvimento de aplicações amigáveis do ponto de vista do usuário
  • Inglês fluente, oral e escrito

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Como se tornar um desenvolvedor da Turing?

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Perguntas frequentes

Não, o serviço é absolutamente gratuito para desenvolvedores de software inscritos.

Na Turing, contratamos desenvolvedores remotos para mais de 100 habilidades, como React/Node, Python, Angular, Swift, React Native, Android, Java, Rails, Golang, PHP, Vue, etc. Também contratamos engenheiros de acordo com suas especialidades e experiência.

Depois de fazer o upload do seu currículo, você terá que passar por três testes: avaliação de senioridade, teste de tech stack e desafio de programação ao vivo. Uma vez aprovado nestes testes, você poderá se candidatar a uma ampla gama de trabalhos disponíveis com base nas suas habilidades.

É a combinação do nosso modelo empresarial e dos nossos valores o que nos torna diferentes dos outros. Oferecemos projetos em tempo integral e de longa duração para desenvolvedores remotos, enquanto a maioria de nossos concorrentes geralmente oferece empregos freelancers.

Somos uma plataforma “end-to-end” de empregos baseada em Palo Alto, que permite que desenvolvedores de software talentosos trabalhem com grandes empresas americanas do conforto de suas casas. Somos liderados por Jonathan Siddharth e Vijay Krishnan, ex-alunos de Stanford e empreendedores bem-sucedidos no campo da inteligência artificial

A comunicação é crucial para o sucesso quando se trabalha com clientes dos EUA. Preferimos candidatos com nível B1 de inglês, ou seja, aqueles que têm a fluência necessária para se comunicar sem problemas com nossos clientes e falantes nativos.

Veja outras perguntas frequentes

Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

Trabalhe em tempo integral em grandes empresas dos EUA.

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