Ingeniero Full Stack Senior

Industria: Hospitality
Remoto
Tamaño de la Empresa: 11-50
Full-time/Part-time

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Descripción del puesto

Una empresa estadounidense que facilita el crecimiento de los negocios de los editores de juegos de mesa ayudándoles a estrechar lazos con jugadores y minoristas busca un Ingeniero Full Stack Senior. El candidato estará a cargo de los numerosos equipos de desarrollo de la organización de ingeniería como socios. Las nuevas e innovadoras soluciones de software de juego de la empresa están aportando tecnología disruptiva a una industria de TCG que está desatendida mediante el desarrollo y mantenimiento de una amplia gama de soluciones de software a nivel mundial. Esta es una oportunidad increíble para que los candidatos trabajen en un entorno de ritmo rápido mientras se desafían a sí mismos con problemas multifacéticos que requieren intensas habilidades de resolución de problemas.

Responsabilidades:

  • Diseñar, crear, probar, publicar, gestionar y mejorar funciones y componentes de React
  • Impulsar y participar en la creación de nuevas capacidades de desarrollo
  • Apropiar y promover el uso de servicios React y herramientas de desarrollo ágil en la industria de desarrollo de software
  • Mantener actualizadas las dependencias del proyecto y resolver cualquier problema
  • Desarrollar pruebas unitarias para crear un código claro, eficaz y fácil de mantener
  • El conocimiento de las mejores prácticas debe registrarse, compartirse y distribuirse dentro del equipo
  • Para ayudar a la organización a establecer normas de ingeniería, servir de mentor a otros ingenieros del equipo y colaborar con la dirección de ingeniería
  • Ser un desarrollador receptivo siendo adaptable y considerado con los demás
  • Debe sentirse cómodo en un entorno dinámico
  • Ayudar a formar el equipo de ingenieros, tomar el timón en el desarrollo de funciones nuevas y existentes para la línea de productos y orientar a los ingenieros junior cuando sea necesario
  • Tener iniciativa propia, trabajar en equipo y ser flexible
  • Debe ser un apasionado de la creación de software que se centra en los clientes
  • Capacidad para persuadir y compartir ideas y soluciones técnicas con equipos interdisciplinarios
  • Influir en la cultura del equipo de ingeniería y ser un ejemplo para los demás compañeros de trabajo al hacerlo
  • Determinar los cuellos de botella del marco del ciclo de vida y ofrecer soluciones de forma agresiva
  • Ser adaptable y respetuoso con los demás y con los superiores desarrollando una mentalidad abierta

Requerimientos:

  • Licenciatura/Máster en Ingeniería, Informática (o experiencia equivalente)
  • Al menos 5 o más años de experiencia relevante como ingeniero full stack
  • Experiencia prolífica con React, Express, Redux, Git y Toolkit
  • Experiencia demostrable trabajando con MongoDB, JavaScript, SQL/NoSQL, GCP Cloud Deployment y Docker
  • Experiencia en el diseño y desarrollo de aplicaciones TypeScript y Node.js
  • Conocimiento profundo de Node.js, Webpack, Redux y Yarn, así como de las herramientas populares utilizadas en el ecosistema React más amplio
  • Sólida experiencia en la gestión y creación de API RESTful
  • Conocimiento profundo de NoSQL Stores (Redis, Firestore, MongoDB, Elasticsearch) y tecnologías de bases de datos como MySQL, PostgreSQL, etc.
  • Experiencia previa trabajando con despliegue en la nube GCP/AWS
  • Ser una persona emprendedora y disfrutar creando software desde cero
  • Se prefiere un excelente conocimiento de TCG o entusiasta de los juegos
  • Es bueno tener alguna comprensión de React Native, DevOps e ingeniería de datos  

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Liderazgo

En pocas palabras, Turing tiene como objetivo hacer que el mundo tenga igualdad de oportunidades. Turing fue fundada por los empresarios seriales de IA Jonathan y Vijay, cuya empresa anterior de IA (vendida con éxito) fue impulsada por un talento remoto excepcional. Turing tambien es respaldada por inversionistas innovadores de alto perfil como el primer CTO de Facebook (Adam D'Angelo), ejecutivos de Google, Amazon, Twitter y Foundation Capital.

Política de Igualdad de Oportunidades

Turing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Turing prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y ofrece igualdad de oportunidades de trabajo a los empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

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