Ingeniero Full Stack

Industria: Education
Remoto
Tamaño de la Empresa: 11-50
Full-time
Salario no especificado

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Descripción del puesto

Una compañía de rápido crecimiento que construye un Sistema de Gestión de Aprendizaje, el cual permite a los artistas aprender de forma asincrónica está buscando un Ingeniero Full Stack. El ingeniero ayudará al equipo existente a mantener y construir nuevas características en la plataforma. Los clientes pueden mejorar sus habilidades de diseño de movimiento y avanzar en sus carreras tomando cursos interactivos en línea proporcionados por la empresa. Este es un puesto full-time y a largo plazo que requiere una superposición con la zona horaria EST.


Responsabilidades:

  • Trabajar con equipos interfuncionales para diseñar e implementar nuevos conceptos
  • Diagnosticar, depurar y actualizar el software, adoptar un enfoque holístico y orientado a las pruebas
  • Resolver problemas de principio a fin utilizando diversas herramientas y tecnologías
  • Desarrollar productos de alta calidad utilizados por miles de personas en todo el mundo

Requerimientos:

  • Licenciatura/Máster en Ingeniería o Informática (o experiencia equivalente)
  • Al menos 3 años de experiencia relevante como ingeniero full-stack
  • Experiencia comprobable trabajando con React, Node.js y MongoDB
  • Es deseable la experiencia escribiendo pruebas y trabajando con SQL
  • Excelentes habilidades de colaboración y comunicación en inglés

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Liderazgo

En pocas palabras, Turing tiene como objetivo hacer que el mundo tenga igualdad de oportunidades. Turing fue fundada por los empresarios seriales de IA Jonathan y Vijay, cuya empresa anterior de IA (vendida con éxito) fue impulsada por un talento remoto excepcional. Turing tambien es respaldada por inversionistas innovadores de alto perfil como el primer CTO de Facebook (Adam D'Angelo), ejecutivos de Google, Amazon, Twitter y Foundation Capital.

Política de Igualdad de Oportunidades

Turing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Turing prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y ofrece igualdad de oportunidades de trabajo a los empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

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