Desarrollador Full Stack

Industria: Consulting
Remoto
Tamaño de la Empresa: 1-10
Full-time
salary
Salario no especificado

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Descripción del puesto

Una empresa de consultoría de software y desarrollo de aplicaciones con sede en EE. UU. que ofrece impecables soluciones de ingeniería a sus clientes, está buscando un desarrollador Full Stack. El candidato seleccionado será responsable de analizar tecnologías web, algoritmos y hardware informático de última generación. La organización trabaja en estrecha colaboración con grandes empresas que generan más de $100 millones de dólares al año. El candidato también ayudará a la organización a introducir productos nuevos e innovadores en el mercado y colaborará con algunas de las mejores empresas y equipos del mundo. Esta será una función de tiempo completo a largo plazo que requerirá una superposición de 4+ horas con la zona horaria EST.


Responsabilidades:

  • Crear soluciones de software investigando las necesidades de información, consultando con los usuarios, analizando el flujo del sistema, uso de datos y procesos de trabajo, investigando áreas problemáticas y adhiriéndose al ciclo de vida del desarrollo de software
  • Analizar la definición del problema, los Requisitos:, el desarrollo de la solución y las soluciones propuestas para determinar la viabilidad operativa
  • Desarrollar documentación, diagramas de flujo, diseños, diagramas, gráficos, comentarios de código y código claro para documentar y demostrar soluciones
  • Determinar y diseñar especificaciones, estándares y programación del sistema para preparar e instalar soluciones
  • Mejorar las operaciones realizando un análisis de sistemas y recomendando cambios de políticas y procedimientos
  • Actualizar el conocimiento del trabajo mediante la investigación de herramientas de desarrollo de vanguardia, técnicas de programación y hardware informático
  • Mantener la información confidencial para proteger las operaciones
  • Recopilar, analizar y resumir información sobre problemas de desarrollo y servicio

Requisitos:

  • Licenciatura o Maestría en Ingeniería, Informática (o experiencia equivalente)
  • Al menos 3 años de experiencia relevante como desarrollador Full Stack
  • Experiencia en React y Typescript
  • Conocimientos en Node y React Native
  • Habilidades de comunicación en inglés excepcionales

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¿Cómo convertirse en un desarrollador de Turing?

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  3. Recibe ofertas de trabajo

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Preguntas Frecuentes

En Turing contratamos desarrolladores remotos para más de 100 tecnologías como React/Node, Python, Angular, Swift, React Native, Android, Java, Rails, Golang, PHP, Vue, entre otras. También contratamos ingenieros según sus especialidades y experiencia.

La comunicación es crucial para el éxito cuando se trabaja con clientes estadounidenses. Preferimos candidatos con un nivel B1 de Inglés, es decir, aquellos que tengan la fluidez necesaria para comunicarse sin problemas con nuestros clientes y hablantes nativos.

Después de cargar tu currículum, tendrás que pasar por tres pruebas: una evaluación de experiencia, una breve prueba de tus stacks tecnológicas y un desafío de programación en vivo. Una vez que las pases, podrás aplicar para una amplia gama de trabajos disponibles según tus habilidades.

Es la combinación de nuestro modelo de negocio central y nuestros valores lo que nos diferencia de los demás. Ofrecemos proyectos de tiempo completo y a largo plazo a desarrolladores remotos, mientras que la mayoría de nuestros competidores ofrecen por lo general trabajos freelance.

No, el servicio es absolutamente gratuito para los desarrolladores de software que se registren.

Somos una plataforma de empleos integral con sede en Palo Alto que permite a los desarrolladores de software más talentosos del mundo trabajar con las principales empresas estadounidenses desde la comodidad de sus hogares. Estamos dirigidos por Jonathan Siddharth y Vijay Krishnan, ex alumnos de Stanford y exitosos emprendedores de inteligencia artificial.

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Liderazgo

En pocas palabras, Turing tiene como objetivo hacer que el mundo tenga igualdad de oportunidades. Turing fue fundada por los empresarios seriales de IA Jonathan y Vijay, cuya empresa anterior de IA (vendida con éxito) fue impulsada por un talento remoto excepcional. Turing tambien es respaldada por inversionistas innovadores de alto perfil como el primer CTO de Facebook (Adam D'Angelo), ejecutivos de Google, Amazon, Twitter y Foundation Capital.

Política de Igualdad de Oportunidades

Turing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Turing prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y ofrece igualdad de oportunidades de trabajo a los empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

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