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Engenheiro de Software

Área: Technology
Remoto
Tamanho da Empresa: 1-10
Full-time

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Descrição do trabalho

Uma empresa de software independente, em rápido crescimento e focada em tornar o trabalho menos chato por meio de sua plataforma incrivelmente inovadora, está procurando contratar um Engenheiro de Software. O engenheiro será responsável por elaborar, desenvolver e manter o principal produto de software. Com apenas um clique, a empresa disponibiliza relatórios do Excel completos e já programados, capazes de simplificar a conformidade e o inventário. Esta é uma oportunidade fantástica para desenvolvedores ansiosos para trabalhar com uma equipe de profissionais talentosos.

 

Responsabilidades:

  • Escrever um código que importe e tenha impacto real no futuro do produto
  • Comunicar-se de forma clara e frequente com a gerência e seus colegas de engenharia de software
  • Documentar as operações e programar com precisão
  • Desenvolver componentes escaláveis visando o desempenho máximo em uma variedade de dispositivos e navegadores

Requerimentos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Pelo menos 3 anos de experiência relevante como engenheiro de software
  • Mais de 3 anos de experiência com React
  • Mais de 5 anos de experiência com TypeScript e HTML
  • Mais de 5 anos de experiência com CSS
  • Experiência com MS SQL Server, Entity Framework e MS Powershell
  • É recomendável ter conhecimento sobre C# e .NET
  • Familiaridade com frameworks React populares
  • Conhecimento sobre Azure, Git e Visual Studio
  • Experiência com desenvolvimento Agile e unit tests
  • Fluência em inglês, verbal e escrito

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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