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Desenvolvedor WordPress

Área: Technology
Remoto
Tamanho da Empresa: 11-50
Full-time

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Descrição do trabalho

Uma empresa bem estabelecida, que oferece serviços globais de monitoramento e avaliação para melhorar as tomadas de decisão baseadas em evidências, gerando melhores programas de impacto social, está procurando contratar um Desenvolvedor WordPress. O profissional será responsável por implementar páginas e aplicativos web responsivos com base nos designs fornecidos pela equipe existente. Análise avançada de dados, pesquisa e avaliação independentes, projeto e desenvolvimento de sistemas, juntamente com monitoramento, são as áreas de expertise da empresa no que diz respeito à avaliação, informação e fortalecimento de programas e políticas. Esta será uma posição em tempo integral.

 

Responsabilidades:

  • Desenvolver e implementar sites, temas, plugins e postagens personalizadas do WordPress, customizáveis e otimizados
  • Criar modelos de página, widgets, blocos de conteúdo, etc. com base em arquivos Adobe XD prontos para desenvolvedores
  • Escrever código limpo e escalável usando padrões e bibliotecas modernas (HTML5, CSS3, SCSS e JS-ES6 nativo)
  • Aproveitar os recursos mais recentes do editor Gutenberg para criar experiências de edição escaláveis no WordPress
  • Executar tarefas relacionadas a instalações do ambiente WordPress, configurações básicas e atualizações
  • Realizar integrações com APIs RESTful e microsserviços de terceiro
  • Projetar e gerenciar o back-end do site, incluindo integração de bancos de dados e servidor

Requerimentos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Pelo menos 5 anos de experiência relevante como desenvolvedor de software
  • Ampla experiência com HTML5, CSS3, JavaScript, jQuery e PHP (WordPress)
  • Sólido conhecimento de tecnologias front-end, incluindo HTML5, CSS3 e JavaScript jQuery
  • Experiência comprovada na construção de interfaces de usuário para sites e/ou aplicativos web
  • Experiência projetando e desenvolvendo sites com design responsivo
  • Estar confortável trabalhando com ferramentas de depuração como Firebug, Chrome inspector, etc.
  • Capacidade de entender as alterações de CSS e garantir estilo consistente em diferentes plataformas e navegadores
  • Capacidade de converter layouts abrangentes e wireframes em páginas HTML funcionais
  • Conhecimento abrangente de como interagir com APIs e formatos RESTful (JSON e XML)
  • Compreensão comprovada sobre ferramentas de versionamento de código (como Git, SVN e Mercurial)
  • Sólida compreensão do desenvolvimento back-end PHP
  • Fluência em inglês, verbal e escrito

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4.5DE 5
com base nas avaliações dos desenvolvedores em fevereiro de 2024

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A Turing.com te mostra o que fazer (e não fazer) na hora de montar um ótimo currículo que te ajudará a encontrar os melhores trabalhos remotos de desenvolvedor de software.

Perguntas frequentes

Somos uma plataforma “end-to-end” de empregos baseada em Palo Alto, que permite que desenvolvedores de software talentosos trabalhem com grandes empresas americanas do conforto de suas casas. Somos liderados por Jonathan Siddharth e Vijay Krishnan, ex-alunos de Stanford e empreendedores bem-sucedidos no campo da inteligência artificial.

Depois de fazer o upload do seu currículo, você terá que passar por três testes: avaliação de senioridade, teste de tech stack e desafio de programação ao vivo. Uma vez aprovado nestes testes, você poderá se candidatar a uma ampla gama de trabalhos disponíveis com base nas suas habilidades.

Na Turing, contratamos desenvolvedores remotos para mais de 100 habilidades, como React/Node, Python, Angular, Swift, React Native, Android, Java, Rails, Golang, PHP, Vue, etc. Também contratamos engenheiros de acordo com suas especialidades e experiência.

A comunicação é crucial para o sucesso quando se trabalha com clientes dos EUA. Preferimos candidatos com nível B1 de inglês, ou seja, aqueles que têm a fluência necessária para se comunicar sem problemas com nossos clientes e falantes nativos.

É a combinação do nosso modelo empresarial e dos nossos valores o que nos torna diferentes dos outros. Oferecemos projetos em tempo integral e de longa duração para desenvolvedores remotos, enquanto a maioria de nossos concorrentes geralmente oferece empregos freelancers.

Não, o serviço é absolutamente gratuito para desenvolvedores de software inscritos.

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Liderança

A Turing tem como objetivo promover um equilíbrio de oportunidades de trabalho na área de desenvolvimento de software em todo o mundo. Ela foi criada pelos empreendedores Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Para saber mais sobre nossa história, missão, colaboradores e investidores visite a página "Sobre nós".

Política de Igualdade de Oportunidades

A Turing proíbe qualquer tipo de discriminação ou assédio e oferece oportunidades iguais de emprego para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, necessidades especiais ou qualquer outra característica protegida por lei.

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