Desenvolvedor Web Back-end

Área: Communications
Remoto
Tamanho da Empresa: 1-10
Full-time

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Descrição do trabalho

Uma empresa em rápido crescimento, que criou uma plataforma de vídeos ao vivo para artistas independentes com mais de 10 mil usuários, está procurando contratar um Desenvolvedor Web Back-end. O candidato selecionado será responsável por aplicar uma estratégia abrangente e orientada a testes para a solução de problemas e atualização de aplicações. A empresa permite que os artistas compartilhem seus trabalhos e suas histórias, diferenciando-os da concorrência. Esta é uma oportunidade incrível para que os desenvolvedores se juntem a uma empresa inovadora que cria invenções revolucionárias.

 

Responsabilidades:

  • Trabalhar de perto com a equipe para escrever testes automatizados, compreender os requisitos, construir soluções, entregar funcionalidade e construir funis de entrega contínua
  • Integrar elementos front-end com lógica e funcionalidades do server-side
  • Colaborar efetivamente com equipes de produtos e profissionais de engenharia de software para atender os requisitos do produto e construir soluções inovadoras
  • Usar uma abordagem holística e orientada a testes para solucionar problemas e atualizar a aplicação

Requerimentos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação, ou experiência equivalente
  • 3 anos de experiência relevante como desenvolvedor de software
  • Conhecimento profundo sobre Flutter
  • Experiência com Firebase e Node.js será uma vantagem
  • Familiaridade com React será um bom diferencial
  • Fluência em inglês, escrito e falado

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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