Desenvolvedor Mobile

Área: Technology
Remoto
Tamanho da Empresa: 51-250
Full-time
salary
Salário não divulgado

Candidate-se como Desenvolvedor Mobile

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Descrição do trabalho

Uma empresa, sediada nos EUA, que está desenvolvendo uma plataforma que oferecerá a gerentes da área de construção estatísticas acionáveis, permitindo que eles tomem decisões melhores, está procurando contratar um Desenvolvedor Mobile. O candidato selecionado terá que interagir com a liderança técnica, a equipe de engenharia e stakeholders para produzir soluções de qualidade. Durante sua rodada de investimentos B, a empresa conseguiu angariar mais de U$25 milhões em financiamento. Esse é um trabalho de longo prazo e período integral, será necessário sobreposição com o horário do fuso horário PST. 


Responsabilidades:

  • Desenvolver recursos e responsabilizar-se por seus projetos junto ao time
  • Construir aplicações usando React Native e corrigir bugs
  • Colaborar com as equipes de engenharia e de produtos para desenvolver recursos, sistemas e experiências que seja ágeis e resilientes
  • Auxiliar a equipe na tomada de decisões estratégicas

Requerimentos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Ao menos 5 anos de experiência relevante como desenvolvedor mobile
  • Vasta experiência com React, React Native, iOS e Android 
  • Experiência com Vue é desejável
  • Fluência em inglês, verbal e escrita

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Como se tornar um desenvolvedor da Turing?

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Perguntas frequentes

Na Turing, contratamos desenvolvedores remotos para mais de 100 habilidades, como React/Node, Python, Angular, Swift, React Native, Android, Java, Rails, Golang, PHP, Vue, etc. Também contratamos engenheiros de acordo com suas especialidades e experiência.

Não, o serviço é absolutamente gratuito para desenvolvedores de software inscritos.

Depois de fazer o upload do seu currículo, você terá que passar por três testes: avaliação de senioridade, teste de tech stack e desafio de programação ao vivo. Uma vez aprovado nestes testes, você poderá se candidatar a uma ampla gama de trabalhos disponíveis com base nas suas habilidades.

A comunicação é crucial para o sucesso quando se trabalha com clientes dos EUA. Preferimos candidatos com nível B1 de inglês, ou seja, aqueles que têm a fluência necessária para se comunicar sem problemas com nossos clientes e falantes nativos.

Somos uma plataforma “end-to-end” de empregos baseada em Palo Alto, que permite que desenvolvedores de software talentosos trabalhem com grandes empresas americanas do conforto de suas casas. Somos liderados por Jonathan Siddharth e Vijay Krishnan, ex-alunos de Stanford e empreendedores bem-sucedidos no campo da inteligência artificial

É a combinação do nosso modelo empresarial e dos nossos valores o que nos torna diferentes dos outros. Oferecemos projetos em tempo integral e de longa duração para desenvolvedores remotos, enquanto a maioria de nossos concorrentes geralmente oferece empregos freelancers.

Veja outras perguntas frequentes

Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

Trabalhe em tempo integral em grandes empresas dos EUA.

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