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Desenvolvedor de Software

Área: Legaltech
Remoto
Tamanho da Empresa: 1-10
Full-time

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Descrição do trabalho

Uma plataforma de tecnologia emergente que ajuda outras empresas a resolverem disputas contratuais de forma rápida e eficaz está procurando contratar um Desenvolvedor de Software. O desenvolvedor será responsável pelo desenvolvimento e manutenção dos principais recursos da plataforma. A empresa oferece uma plataforma independente para organizações e indivíduos litigarem suas reivindicações e disputas legais sem exigir advogados ou audiências pessoais. Candidatos que estão motivados para entregar um trabalho que inspira orgulho e realização são perfeitos para esse cargo.

 

Responsabilidades:

  • Criar um conjunto diversificado de recursos elaborados em colaboração com gerentes de produto, UX e outros colegas de equipe
  • Trabalhar com a equipe para refinar a direção do produto, resolver problemas do usuário e realizar revisões de código
  • Contribuir para fornecer serviços altamente escaláveis e experiências de produtos de primeira classe
  • Trabalhar em várias camadas do tech stack, desde os recursos de experiência do usuário focado no cliente até a criação de serviços distribuídos escaláveis

Requerimentos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Pelo menos 3 anos de experiência relevante como desenvolvedor de software
  • Experiência em Node.js e Nest.js
  • Conhecimento em React, Typescript e GraphQL
  • Experiência na construção e suporte de software que conta uma base de usuários diversificada e engajada
  • Capacidade de trabalhar confortavelmente em um ambiente Agile com cujos colaboradores distribuídos globalmente
  • Capacidade comprovada de aprender e compreender novos conceitos rapidamente
  • Fluência em inglês, escrito e verbal

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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