Ingeniero Java Back-end

Industria: Technology
Remoto
Tamaño de la Empresa: 251-10K
Full-time/Part-time
Salario no especificado

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Descripción del puesto

Una empresa de rápido crecimiento que está utilizando el poder de la tecnología de clase mundial para revolucionar la cadena de suministro de productos frescos y el ecosistema de comercio agrícola está buscando un Ingeniero Java Back-end. El candidato seleccionado trabajará con el equipo para intercambiar ideas y realizar la planificación del sprint. La misión de la empresa es abordar los problemas no resueltos en la industria agrícola que pueden ser ayudados por los avances tecnológicos e influir en el curso de innumerables vidas. La compañía logró asegurar más de $ 360 millones durante su ronda de financiación de la Serie D. Esta es una gran oportunidad de trabajo remoto para ingenieros de Latinoamérica.


Responsabilidades:

  • Crear aplicaciones de niveles con varios componentes de aplicaciones, codificarlas y luego combinarlas
  • Ser un apasionado de producir código sin errores
  • Comunicar el estado, los problemas y los riesgos de forma clara y rápida con las partes interesadas
  • Trabajar en equipos Agile/Scrum y adherirse a las reglas

Requerimientos:

  • Licenciatura / Maestría en Ingeniería, Ciencias de la Computación (o experiencia equivalente)
  • Al menos 3 a 5 años de experiencia relevante como ingeniero de back-end
  • Más de 3 a 5 años de experiencia relevante en diseño de software, arquitectura y ciclo de vida de desarrollo
  • Prolífica experiencia trabajando con Java
  • Experiencia previa trabajando con aplicaciones de misión crítica a gran escala
  • Amplia experiencia trabajando con marcos como Spring o Spring Boot, Sprint MVC e Hibernate
  • Experiencia previa con sistemas DBMS como MySQL, Mongo y Cassandra
  • Es bueno tener algo de experiencia en desarrollo web/UI usando tecnologías Angular/React, JavaScript, jQuery y HTML/CSS
  • Experiencia demostrable en microservicios/desarrollo de API
  • Excelentes habilidades de comunicación en inglés


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Liderazgo

En pocas palabras, Turing tiene como objetivo hacer que el mundo tenga igualdad de oportunidades. Turing fue fundada por los empresarios seriales de IA Jonathan y Vijay, cuya empresa anterior de IA (vendida con éxito) fue impulsada por un talento remoto excepcional. Turing tambien es respaldada por inversionistas innovadores de alto perfil como el primer CTO de Facebook (Adam D'Angelo), ejecutivos de Google, Amazon, Twitter y Foundation Capital.

Política de Igualdad de Oportunidades

Turing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Turing prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y ofrece igualdad de oportunidades de trabajo a los empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

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