Líder de Desenvolvimento de Software

Área: Retail
Remoto
Tamanho da Empresa: 1-10
Full-time
Salário não divulgado

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Descrição do trabalho

Uma empresa em rápido crescimento, que oferece maneiras fáceis de encontrar produtos funerários modernos, exclusivos e de alta qualidade, está procurando contratar um Líder de Desenvolvimento de Software. O desenvolvedor utilizará os princípios da engenharia de software para projetar, construir e manter aplicativos dentro da equipe de desenvolvimento. A empresa está continuamente elevando o nível de toda a indústria, fornecendo uma coleção inigualável que busca redefinir como as pessoas se lembram de seus entes queridos. Essa função oferece uma oportunidade de tempo integral e de longo prazo para desenvolvedores talentosos e requer certa sobreposição com o fuso horário das Montanhas Rochosas (Mountain Time Zone).

 

Responsabilidades:

  • Ajudar a melhorar a codebase escrevendo unit tests, automação e realizando revisões de código
  • Colaborar com uma equipe multidisciplinar de desenvolvedores de software, gerentes de projeto, designers UX, administradores de sistema e analistas
  • Direcionar o desenvolvimento de documentação, incluindo testes, análises e solução de problemas
  • Compartilhar novas ideias relacionadas a tecnologia, algoritmos e produtos
  • Solucionar problemas à medida que eles surgem

Requerimentos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Pelo menos 3 anos de experiência relevante como desenvolvedor de software
  • Conhecimento sobre React, Java e Shopify
  • Experiência com e-commerce será um diferencial
  • Familiaridade com design de interface do usuário será uma vantagem
  • Fluência em Inglês, verbal e escrito

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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