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Engenheiro de Dados Sênior

Área: Food & Beverage
Remoto
Tamanho da Empresa: 251-10K
Full-time

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Descrição do trabalho

Uma empresa com sede nos EUA, que está mudando a forma como as pessoas consomem laticínios e revolucionando os produtos veganos ricos em proteínas, está procurando contratar um Engenheiro de Dados Sênior. O engenheiro selecionado colaborará com a equipe de ciência e engenharia de dados, além de fornecer liderança técnica usando sua experiência em computação em nuvem para elaborar e implantar processos de engenharia de dados. A empresa, cuja missão é mudar a forma como as pessoas consomem alimentos, busca tornar este processo mais transparente e ético. Ela conseguiu arrecadar mais de $700 milhões durante sua rodada de investimentos da Série D. Esta é uma vaga de trabalho online ideal para engenheiros de dados brasileiros que desejam conquistar um emprego em uma empresa internacional e impactar positivamente a vida de milhares de pessoas.

 

Responsabilidades:

  • Desenvolver funis de dados, bancos de dados e a arquitetura geral do data lake
  • Elaborar e implementar um ambiente analítico usando ferramentas internas e de terceiros
  • Utilizar Python para melhorar e automatizar análises, o ETL e a plataforma de qualidade de dados
  • Criar e implementar modelos de dados complexos e modelos de metadados
  • Criar relatórios e dashboards
  • Responsabilizar-se por dashboards de dados e ferramentas de apresentação para os usuários finais de nossos produtos e sistemas
  • Conduzir e oferecer suporte à ingestão e migração de dados em vários tipos e formatos
  • Participar da recuperação, integração e análise de dados
  • Entender as tendências dos dados, analisando os dados coletados para estabelecer fatos
  • Implantar soluções de dados já desenvolvidas, os aplicativos do usuário, bancos de dados, etc.
  • Trabalhar em colaboração com fornecedores, consumidores e usuários de dados da empresa e de fora dela
  • Colaborar com stakeholders sem conhecimento técnico
  • Analisar, entender e documentar os fluxos de trabalho existentes
  • Realizar atividades de integração e estruturação de dados

Requisitos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • 8 anos de experiência relevante como engenheiro de dados
  • Entre 8 e 10 anos de experiência com ETL, modelagem de dados e arquitetura de dados
  • Experiência escrevendo código SQL e otimizando-o
  • Experiência desenvolvendo soluções de software de scripting usando Linux/Unix
  • Experiência operacional com grandes data warehouses ou data lakes
  • Experiência comprovada com tecnologias AWS, Databricks, Benchling e Glue
  • Bons conhecimentos sobre Lambda e RDS (PostgreSQL, MySQL)
  • Especialidade em otimização de ETL, design, codificação e no uso do Apache Spark, ou tecnologias semelhantes, para ajustar processos de Big Data
  • Desenvolver aplicativos e funis de dados em segundo plano para processar e transmitir conjuntos de dados em baixas latências
  • Capacidade de acompanhar dados - rastrear a linhagem de dados, garantir a qualidade dos dados e otimizar a descoberta de dados
  • Compreensão sólida sobre sistemas distribuídos e arquitetura de dados (Lambda)
  • Capacidade de elaborar e implementar funis de processamento de dados em lote e fluxos
  • Excelente compreensão sobre como otimizar a distribuição, particionamento e MPP de estruturas de dados de alto nível
  • Experiência com dados sobre ciências da vida será uma vantagem
  • Familiaridade com Docker
  • Capacidade de expressar ideias com clareza e ouvir, questionar e compartilhar informações valiosas com colegas
  • Boas habilidades de apresentação e capacidade de comunicar ideias para audiências técnicas e não técnicas
  • Ser um profissional que demonstra energia e entusiasmo para aumentar a produtividade de todos ao seu redor
  • Ótimas habilidades de organização e planejamento, além da capacidade de estabelecer um plano de ação claro para atingir metas e objetivos
  • Capacidade de gerir eficazmente o tempo e utilizar recursos e sistemas
  • Conhecimento sobre priorização de tarefas, além da capacidade de acompanhar atividades e concluir tarefas
  • Ser um autodidata com know-how para trabalhar de forma independente e em múltiplas tarefas simultaneamente, mantendo os padrões de qualidade
  • Excelentes habilidades de comunicação em inglês

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com base nas avaliações dos desenvolvedores em Abril de 2024

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Perguntas frequentes

Somos uma plataforma “end-to-end” de empregos baseada em Palo Alto, que permite que desenvolvedores de software talentosos trabalhem com grandes empresas americanas do conforto de suas casas. Somos liderados por Jonathan Siddharth e Vijay Krishnan, ex-alunos de Stanford e empreendedores bem-sucedidos no campo da inteligência artificial.

Depois de fazer o upload do seu currículo, você terá que passar por três testes: avaliação de senioridade, teste de tech stack e desafio de programação ao vivo. Uma vez aprovado nestes testes, você poderá se candidatar a uma ampla gama de trabalhos disponíveis com base nas suas habilidades.

Na Turing, contratamos desenvolvedores remotos para mais de 100 habilidades, como React/Node, Python, Angular, Swift, React Native, Android, Java, Rails, Golang, PHP, Vue, etc. Também contratamos engenheiros de acordo com suas especialidades e experiência.

A comunicação é crucial para o sucesso quando se trabalha com clientes dos EUA. Preferimos candidatos com nível B1 de inglês, ou seja, aqueles que têm a fluência necessária para se comunicar sem problemas com nossos clientes e falantes nativos.

É a combinação do nosso modelo empresarial e dos nossos valores o que nos torna diferentes dos outros. Oferecemos projetos em tempo integral e de longa duração para desenvolvedores remotos, enquanto a maioria de nossos concorrentes geralmente oferece empregos freelancers.

Não, o serviço é absolutamente gratuito para desenvolvedores de software inscritos.

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A Turing tem como objetivo promover um equilíbrio de oportunidades de trabalho na área de desenvolvimento de software em todo o mundo. Ela foi criada pelos empreendedores Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Para saber mais sobre nossa história, missão, colaboradores e investidores visite a página "Sobre nós".

Política de Igualdade de Oportunidades

A Turing proíbe qualquer tipo de discriminação ou assédio e oferece oportunidades iguais de emprego para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, necessidades especiais ou qualquer outra característica protegida por lei.

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