Engenheiro de Dados

Área: Technology
Remoto
Tamanho da Empresa: 1-10
Full-time

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Descrição do trabalho

Uma empresa, sediada nos EUA, que oferece dados confiáveis sobre audiências mobile para empresas de diversas indústrias, está procurando contratar um Engenheiro de Dados. O candidato selecionado terá que construir, otimizar e oferecer suporte a sistemas cruciais e voltados para o usuário. A empresa está identificando soluções e entregando segmentos de audiência mobile e insights para consultores de marca, agências e plataformas. Essa é uma ótima oportunidade para desenvolvedores que gostam de trabalhar em ambientes dinâmicos e plurais.

  

Responsabilidades:

  • Automatizar os processos comerciais já existentes e os conjuntos de dados
  • Analisar e aprimorar a escalabilidade, confiabilidade e eficiência dos processos de coleta, armazenamento e manutenção de dados do sistema principal
  • Iterar código pré-existente e criar serviços de acordo com as necessidades do sistema
  • Monitorar e supervisionar processos de produção

Requerimentos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Ao menos 5 anos de experiência relevante como engenheiro de dados
  • Vasta experiência com ciência e análise de dados
  • Experiência trabalhando home office será um diferencial
  • Ótimas habilidades interpessoais e colaborativas
  • Boas capacidades de solução de problemas e de interpretar e analisar dados
  • Fluência em Inglês

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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