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Desenvolvedor iOS Senior

Área: Technology
Remoto
Tamanho da Empresa: 51-250
Full-time

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Descrição do trabalho

Uma empresa sediada nos EUA, que está construindo um sistema de software de despacho e roteamento de última geração para ajudar as organizações a melhorarem a eficiência de suas frotas, está procurando contratar um Desenvolvedor iOS Senior. O candidato selecionado será responsável por desenvolver soluções elegantes para resolver problemas de usabilidade. A empresa está desenvolvendo uma plataforma que oferece aos clientes soluções que permitirão que motoristas de entrega, despachantes, gerentes e destinatários façam negócios de forma mais eficiente. A empresa conseguiu arrecadar mais de US$70 milhões durante sua rodada de investimentos da Série C.

 

 Responsabilidades:

  • Trabalhar principalmente na plataforma mobile para aprimorar a experiência dos motoristas
  • Desenvolver recursos e manter o aplicativo existente
  • Trabalhar na implementação das funcionalidades offline e na otimização da estabilidade do aplicativo
  • Adicionar novos requisitos e casos de uso dos clientes

 Requerimentos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Pelo menos 5 anos de experiência relevante como desenvolvedor iOS
  • Ter 5 anos ou mais de experiência trabalhando com Objective-C e UIKit
  • Pelo menos 4 anos de experiência com API RESTful, juntamente com habilidades em bibliotecas de caching e banco de dados offline (Realm, PINCache, core data, etc.)
  • Pelo menos 3 anos de experiência de trabalho em unit tests, MVVM e arquitetura limpa serão necessários
  • É recomendável ter proficiência em Firebase, CI/CD (Jenkins, Bitrise, etc.), Swift, SwiftUI e Combine
  • Possuir fortes habilidades de resolução de problemas
  • Fluência em inglês, verbal e escrito

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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