Desenvolvedor Front-end Senior

Área: Artificial Intelligence
Remoto
Tamanho da Empresa: 1-10
Full-time

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Descrição do trabalho

Uma empresa em rápido crescimento, que oferece soluções conversacionais, usando Inteligência Artificial, que revolucionam as experiências dos clientes e capacitam as empresas a atingir seus objetivos de transformação digital, está procurando contratar um Desenvolvedor Front-end Senior. O candidato selecionado será responsável por acompanhar os documentos técnicos, incluindo testes, análises e solução de problemas. A empresa integra uma excelente Interpretação de Linguagem Natural (NLU) e Inteligência Artificial (IA) em uma plataforma de fácil utilização com soluções de código baixo e sem código. Este será um cargo de longo prazo, em tempo integral, que requer 5 horas de sobreposição com o fuso horário EST.

 

Responsabilidades:

  • Realizar manutenção regular do site e otimizar páginas web para máxima velocidade, escalabilidade e a melhor experiência do usuário
  • Manter a consistência da marca
  • Colaborar com uma equipe multidisciplinar de web designers, desenvolvedores back-end, gerentes de projeto e analistas de sistema para completar projetos
  • Manter a documentação técnica, incluindo testes, análises e solução de problemas
  • Fazer a ponte entre os designs visuais e sua implementação técnica

Requerimentos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciências da Computação (ou experiência equivalente)
  • 3 anos de experiência relevante como desenvolvedor de software
  • Conhecimento sobre React e Typescript
  • Familiaridade com GraphQL
  • Excelentes habilidades de comunicação em inglês, verbal e escrito

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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