Desarrollador Python Back-end

Industria: Technology
Remoto
Tamaño de la Empresa: 51-250
Full-time
Salario no especificado

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Descripción del puesto

Una empresa con sede en EE. UU. que desarrolla una plataforma de contratación colaborativa que brinda excelentes experiencias para reclutadores, gerentes de contratación y candidatos, está buscando un Desarrollador Python Back-end. El candidato seleccionado colaborará con los equipos de producto y los ingenieros de toda la organización para ofrecer funcionalidades excepcionales del producto. La empresa está decidida a ayudar a las empresas a explorar y establecer una mejor manera de atraer, adquirir y contratar talento. Durante su ronda Serie A, la compañía logró recaudar más de $7 millones de dólares en fondos. Esta será una función de tiempo completo que requerirá cierta superposición con la zona horaria GMT +2.


Responsabilidades:

  • Planificar y construir un producto SaaS con un diseño modular bien estructurado que se centre en una sólida integración entre aplicación y base de datos
  • Crear aplicaciones del lado del servidor eficientes y de alto rendimiento en los niveles de base de datos y lógica empresarial
  • Hacer uso de tecnologías de vanguardia y librerías de código abierto
  • Participe en el diseño de APIs, esquema y flujo de datos con el equipo
  • Trabajar en el entorno dinámico y desafiante de una empresa emergente en crecimiento

Requisitos:

  • Licenciatura o Maestría en Ingeniería, Informática (o experiencia equivalente)
  • Al menos 3+ años de experiencia relevante como desarrollador de software
  • 2+ años de experiencia en Django y Python
  • Conocimiento en diseño de software y principios de diseño de API REST
  • Es deseable tener conocimiento de SQL
  • Se prefiere tener familiaridad con NoSQL y MongoDB
  • Comprensión de POO, JSON, Apache y Linux
  • Se prefiere tener familiaridad con Ubuntu
  • Tener conocimiento sobre las API de las redes sociales es una ventaja
  • Excelentes habilidades de comunicación en Inglés

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Liderazgo

En pocas palabras, Turing tiene como objetivo hacer que el mundo tenga igualdad de oportunidades. Turing fue fundada por los empresarios seriales de IA Jonathan y Vijay, cuya empresa anterior de IA (vendida con éxito) fue impulsada por un talento remoto excepcional. Turing tambien es respaldada por inversionistas innovadores de alto perfil como el primer CTO de Facebook (Adam D'Angelo), ejecutivos de Google, Amazon, Twitter y Foundation Capital.

Política de Igualdad de Oportunidades

Turing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Turing prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y ofrece igualdad de oportunidades de trabajo a los empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

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