Engenheiro de Software Back-end Sênior

Área: Artificial Intelligence
Remoto
Tamanho da Empresa: 1-10
Full-time

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Descrição do trabalho

Uma jovem startup crescendo rapidamente, que está construindo um coach e plataforma baseados em IA para oferecer feedback durante e após reuniões, está procurando contratar um Engenheiro de Software Back-end Sênior. O engenheiro será responsável por construir e entregar recursos de ponta a ponta, incluindo tarefas ligadas ao front-end, back-end e a processamento de áudio a nível de sistema, além de lidar com os principais produtos de engenharia. A empresa, sediada nos EUA, está empenhada em ser parte da democratização da linguagem voltada para a mobilidade profissional, focando em diversidade e inclusão, além de fomentar mais empatia e compreensão entre profissionais. Durante sua rodada de investimentos Semente, ela conseguiu arrecadar mais de US$4,3 milhões em investimentos. Essa é uma vaga de trabalho online ideal para engenheiros de software brasileiros que querem trabalhar com tecnologia inovadora em um ambiente internacional.

 

Responsabilidades:

  • Criar uma cultura de DevOps excepcional que abranja automação de builds, testes de sistema e estabilidade do site
  • Trabalhar diretamente com as equipes de design e produto em pesquisa, ideação, prototipagem e teste de recursos que encantem os usuários e impulsionem o crescimento 
  • Trabalhar com engenheiros de machine learning para identificar requisitos, buscar soluções e atender aos requisitos de plataforma de dados e infraestrutura
  • Crescer para se tornar um membro da equipe fundadora tornando-se parte importante da criação da cultura da empresa
  • Trabalhar em um ambiente dinâmico e fazer iterações rápidas na infraestrutura e no produto
  • Lidar com um conjunto de problemas e demandas em constante mudança e que requerem respostas que ainda não existem
  • Demonstrar sua ótima capacidade de resolver problemas, bem como sua habilidade de criar protótipos iniciais e compreender o que é necessário para colocá-los em produção rapidamente.

Requisitos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Ao menos 3 anos de experiência relevante como engenheiro de software back-end
  • Ampla experiência trabalhando com DevOps, AWS e Docker
  • Experiência comprovada com engenharia de infraestrutura de back-end ou sistemas, bem como desejo de avançar em novas direções
  • Capacidade de liderar o desenvolvimento e entrega de recursos, fornecendo soluções para desafios e necessidades de alto nível
  • Deve ser um pensador sistêmico capaz de reconhecer padrões facilmente para desenvolver frameworks  e soluções para atender a necessidades complexas
  • Experiência com automação de engenharia, infraestrutura como código e tecnologias de contêiner, como o Docker
  • Conhecimento prático sobre AWS ou outros provedores de serviços em nuvem, como ECS, AppSync, Lambda, DynamoDB e CloudFormation
  • Excelentes habilidades de comunicação em inglês, tanto falado quanto escrito

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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