Engenheiro de Machine Learning e Inteligência Artificial

Área: Technology
Remoto
Tamanho da Empresa: 51-250
Full-time/Part-time

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Descrição do trabalho

Uma organização bem estabelecida, que está determinada a revolucionar o setor educacional ao alavancar tecnologias avançadas, está procurando contratar um Engenheiro de Machine Learning e Inteligência Artificial. O engenheiro será responsável por garantir a boa documentação dos processos e lógica do projeto. A empresa sediada nos EUA está fornecendo soluções de aprendizagem personalizadas para crianças e transformando o processo e o ambiente de educação infantil. Esta é uma incrível vaga de trabalho online para engenheiros de software brasileiros que gostariam de desenvolver soluções de primeira classe que terão um impacto significativo na vida da geração futura.

 

Responsabilidades:

  • Responsabilizar-se por toda a solução, incluindo codificação, implementação e desempenho
  • Criar software de IA executado por conta própria e sistemas de machine learning para automatizar modelos de previsão
  • Aplicar as ferramentas e algoritmos de ML necessários para transformar protótipos de ciência de dados
  • Identificar problemas e oportunidades comerciais que podem ser resolvidos usando soluções de ML enquanto trabalha em parceria com equipes multifuncionais

Requisitos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Pelo menos 3 anos de experiência relevante como engenheiro de machine learning ou inteligência artificial
  • Ampla experiência trabalhando com machine learning e inteligência artificial
  • Excelentes habilidades de liderança e trabalho em equipe
  • Ótimas habilidades de comunicação verbal e escrita em inglês

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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