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Desenvolvedor Kubernetes Sênior

Área: Software
Remoto
Tamanho da Empresa: 251-10K
Full-time/Part-time

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Descrição do trabalho

Uma empresa sediada nos EUA, que está desenvolvendo uma inovadora plataforma colaborativa voltada para o desenvolvimento de APIs, está procurando contratar um Desenvolvedor Kubernetes Sênior. O desenvolvedor irá responder diretamente ao Gerente de Engenharia da equipe de infraestrutura na nuvem e será responsável por criar e controlar os sistemas e processos necessários para o gerenciamento de um cluster Kubernetes eficiente e confiável. A empresa facilita a colaboração entre clientes para produzir APIs mais rapidamente, simplificando cada etapa do ciclo de vida de desenvolvimento de APIs. Até agora, ela arrecadou mais de US$430 milhões em investimentos. Essa vaga requer uma sobreposição significativa com o fuso horário IST, sendo uma ótima oportunidade para desenvolvedores Kubernetes brasileiros que querem uma mudança na rotina, colaborando em um ambiente internacional com pessoas de diferentes culturas.

 

Responsabilidades:

  • Colaborar ativamente com equipes de produtos, líderes de engenharia e outros stakeholders para lançar ferramentas e serviços que aumentem significativamente a produtividade dos desenvolvedores e permitam a implantação rápida e confiável de serviços
  • Desempenhar um papel fundamental no avanço de iniciativas estratégicas, incentivando o uso de recursos computacionais novos ou aprimorados e identificando possibilidades de abstração e construção de camadas de serviço que promovam uma maior excelência na engenharia
  • Desenvolver e implementar frameworks e ferramentas inovadoras e escaláveis que permitam a centenas de desenvolvedores enviar código de forma mais eficiente, ao mesmo tempo em que avança a infraestrutura para atender às demandas em expansão das equipes da área de produtos
  • Continuar a definir e aprimorar o conjunto de tecnologias, utilizando ferramentas de código aberto, generalizando o código específico do produto e/ou desenvolvendo soluções criativas para os problemas que surgirem
  • Manter as políticas atuais de recuperação de desastres e continuidade dos negócios
  • Auxiliar ativamente os desenvolvedores juniores por meio de revisões de código e programação em pares, fornecendo a eles orientações técnicas sobre arquitetura e design em geral

Requisitos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Ao menos 3 anos de experiência relevante como desenvolvedor de software
  • Pelo menos 3 anos de experiência construindo sistemas distribuídos
  • Pelo menos 2 anos de experiência trabalhando em operações com Kubernetes
  • Capacidade de utilizar uma variedade de ferramentas e tecnologias para fornecer soluções de ponta a ponta
  • Habilidade para traduzir respostas tecnológicas sofisticadas em abstrações intuitivas
  • Possuir uma mente aberta quando se trata de liderar novos fluxos de trabalho que possam se transformar em uma comunidade de código aberto específica
  • Ampla experiência com CI/CD e desenvolvimento Agile, utilizando ferramentas como GIT, CircleCI, New Relic, AWS, etc.
  • Será vantajoso ter alguma experiência com o serviço AWS Elastic Kubernetes e também com contribuições upstream para o projeto Kubernetes ou seus componentes
  • Vasta experiência trabalhando com e gerenciando Kubernetes e DevOps
  • Ampla experiência em JavaScript e tecnologias relacionadas
  • Ter uma mentalidade voltada para o produto, além de possuir excelentes habilidades de solução de problemas
  • Ótima comunicação em inglês, tanto falado quanto escrito

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com base nas avaliações dos desenvolvedores em Abril de 2024

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Perguntas frequentes

Somos uma plataforma “end-to-end” de empregos baseada em Palo Alto, que permite que desenvolvedores de software talentosos trabalhem com grandes empresas americanas do conforto de suas casas. Somos liderados por Jonathan Siddharth e Vijay Krishnan, ex-alunos de Stanford e empreendedores bem-sucedidos no campo da inteligência artificial.

Depois de fazer o upload do seu currículo, você terá que passar por três testes: avaliação de senioridade, teste de tech stack e desafio de programação ao vivo. Uma vez aprovado nestes testes, você poderá se candidatar a uma ampla gama de trabalhos disponíveis com base nas suas habilidades.

Na Turing, contratamos desenvolvedores remotos para mais de 100 habilidades, como React/Node, Python, Angular, Swift, React Native, Android, Java, Rails, Golang, PHP, Vue, etc. Também contratamos engenheiros de acordo com suas especialidades e experiência.

A comunicação é crucial para o sucesso quando se trabalha com clientes dos EUA. Preferimos candidatos com nível B1 de inglês, ou seja, aqueles que têm a fluência necessária para se comunicar sem problemas com nossos clientes e falantes nativos.

É a combinação do nosso modelo empresarial e dos nossos valores o que nos torna diferentes dos outros. Oferecemos projetos em tempo integral e de longa duração para desenvolvedores remotos, enquanto a maioria de nossos concorrentes geralmente oferece empregos freelancers.

Não, o serviço é absolutamente gratuito para desenvolvedores de software inscritos.

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Política de Igualdade de Oportunidades

A Turing proíbe qualquer tipo de discriminação ou assédio e oferece oportunidades iguais de emprego para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, necessidades especiais ou qualquer outra característica protegida por lei.

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