Desenvolvedor Full Stack

Área: Media & Internet
Remoto
Tamanho da Empresa: 251-10K
Full-time

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Descrição do trabalho

Um marketplace que vende ingressos online, e está facilitando a conexão entre pessoas com gostos similares, está procurando um Desenvolvedor Full Stack. O candidato selecionado será responsável por melhorar a equipe que propicia a presença predominante da empresa na web e por resolver bugs. A organização é a loja de ingressos mais confiável, com mais de 10 milhões de eventos em mais de 40 países, incluindo esportes ao vivo, música e eventos teatrais. A empresa conseguiu arrecadar cerca de $60 milhões em financiamento.

          

Responsabilidades:

  • Reforçar a equipe que sustenta o aplicativo e o website atuais
  • Trabalhar na correção dos bugs de acordo com os requisitos
  • Colaborar com engenheiros e equipes interdisciplinares para priorizar, definir escopo, especificar, construir, testar e entregar funis de dados, esquemas, modelos, testes e bots
  • Integrar elementos front-end com lógica e funcionalidades server-side
  • Colaborar efetivamente com equipes de produtos e profissionais de engenharia e desenvolvimento
  • Otimizar a plataforma para uma execução mais rápida e resolver problemas de escalabilidade

Requerimentos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • 3 anos de experiência relevante como desenvolvedor full stack
  • Especialização em React e .NET
  • Familiaridade com C# e Vanilla JavaScript
  • Detalhista, ótimo comunicador, e capaz de realizar múltiplas tarefas simultaneamente
  • Fluência em inglês

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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