Ingeniero React Native Senior

Industria: Entertainment
Remoto
Tamaño de la Empresa: 11-50
Full-time
Salario no especificado

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Descripción del puesto

Una empresa de rápido crecimiento que ha desarrollado una app de citas y networking específica para la comunidad musulmana busca un ingeniero React Native senior, quien será responsable de impulsar las mejores prácticas en el crecimiento del Front-end en colaboración con los equipos de ingeniería de producto. La empresa tiene más de 3 millones de usuarios en más de 100 países, con un historial de más de 45k matrimonios exitosos y más de 25k amistades. Esta es una oportunidad increíble para los desarrolladores que tienen ganas de trabajar con un equipo de profesionales.


Responsabilidades:

  • Diseñar, construir y mantener la infraestructura de front-end 
  • Contribuir a mejorar el rendimiento y la fiabilidad de la plataforma mediante herramientas, sistemas de creación y componentes compartidos
  • Crear herramientas y procesos para aumentar la adopción de pruebas automatizadas
  • Se deben optimizar los tiempos de carga de las páginas
  • Promover las mejores prácticas en el desarrollo del front-end en colaboración con los equipos de ingeniería de productos
  • Contribuir al desarrollo del sistema de diseño para aumentar la productividad del equipo de producto
  • Ayudar a que la plataforma sea más receptiva
  • Crear sistemas y herramientas para que los equipos de productos garanticen la accesibilidad de nuestras aplicaciones
  • Buscar formas de mejorar la arquitectura del front-end de la plataforma de forma regular, ya sea mediante cambios directos o la creación de herramientas, componentes, etc.

Requerimientos:

  • Licenciatura/Máster en Ingeniería, Informática (o experiencia equivalente)
  • Al menos 4 o más años de experiencia relevante como ingeniero de software
  • Conocimiento de Node.js 
  • 5 o más años de experiencia relevante en codificación
  • Experiencia construyendo y mejorando aplicaciones móviles ricas usando React Native
  • Capacidad para trabajar en colaboración con equipos y enviar código de alta calidad
  • Fuerte propiedad sobre los proyectos y puede trabajar con la ambigüedad
  • Deseo de aprender y crecer como ingeniero de software y contribuir con la tutoría de otros
  • Se agradece la experiencia con Typescript y Graph
  • Dominio del inglés


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Liderazgo

En pocas palabras, Turing tiene como objetivo hacer que el mundo tenga igualdad de oportunidades. Turing fue fundada por los empresarios seriales de IA Jonathan y Vijay, cuya empresa anterior de IA (vendida con éxito) fue impulsada por un talento remoto excepcional. Turing tambien es respaldada por inversionistas innovadores de alto perfil como el primer CTO de Facebook (Adam D'Angelo), ejecutivos de Google, Amazon, Twitter y Foundation Capital.

Política de Igualdad de Oportunidades

Turing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Turing prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y ofrece igualdad de oportunidades de trabajo a los empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

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