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Ingeniero Front-end Líder

Industria: Technology
Remoto
Tamaño de la Empresa: 51-250
Full-time/Part-time

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Descripción del puesto

Una empresa con sede en los EE. UU. que brinda servicios globales de TI, capacitación, consultoría y desarrollo de software está buscando un ingeniero front-end líder. El candidato será responsable de desarrollar y mantener arquitecturas front-end eficientes y escalables. Los cursos de la compañía se crean con un enfoque en el aprendizaje práctico para equipar a las personas que trabajan con las habilidades y credenciales necesarias para tener éxito en el sector de TI. Esta es una buena oportunidad de trabajo remoto para los candidatos que deseen demostrar su capacidad enfrentando desafíos multifacéticos en un entorno dinámico.


Responsabilidades:

  • Crear elementos de interfaz de usuario receptivos y establecer experiencias de usuario ingeniosas
  • Reconocer cada etapa del proceso de desarrollo de software, incluido el estudio de casos de uso, el desarrollo, la depuración y la implementación
  • Administrar tecnología de punta para mejorar las aplicaciones heredadas
  • Desarrollar una arquitectura del lado del cliente y del lado del servidor con la ayuda de personas más experimentadas

Requerimientos:

  • Licenciatura / Maestría en Ingeniería, Ciencias de la Computación (o experiencia equivalente)
  • Al menos 4 años o más de experiencia relevante como ingeniero front-end
  • Experiencia demostrable trabajando con React, Redux y Node.js
  • Es deseable cierta familiaridad con Vue.js, Angular y JavaScript
  • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita en inglés


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Liderazgo

En pocas palabras, Turing tiene como objetivo hacer que el mundo tenga igualdad de oportunidades. Turing fue fundada por los empresarios seriales de IA Jonathan y Vijay, cuya empresa anterior de IA (vendida con éxito) fue impulsada por un talento remoto excepcional. Turing tambien es respaldada por inversionistas innovadores de alto perfil como el primer CTO de Facebook (Adam D'Angelo), ejecutivos de Google, Amazon, Twitter y Foundation Capital.

Política de Igualdad de Oportunidades

Turing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Turing prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y ofrece igualdad de oportunidades de trabajo a los empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

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