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Ingeniero de Software Back-end Senior

Industria: Artificial Intelligence
Remoto
Tamaño de la Empresa: 1-10
Full-time

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Descripción del puesto

Una empresa de rápido crecimiento que ha desarrollado una herramienta para los lugares de trabajo digital-first para aportar confianza y claridad está buscando un Ingeniero de Software Back-end Senior. El candidato seleccionado para este trabajo remoto será responsable de establecer una cultura DevOps de primera clase que incluya la automatización de la construcción, las pruebas del sistema y la fiabilidad del sitio. El software de la empresa analiza las voces y los vídeos de los usuarios en reuniones y presentaciones y proporciona comentarios e instrucciones a medida. La empresa ha conseguido recaudar 4,5 millones de dólares de financiación. 


Responsabilidades:

  • Trabajar en la creación y entrega de características de extremo a extremo, incluyendo front-end, back-end y trabajo de procesamiento de audio a nivel de sistema, como parte del producto principal de ingeniería
  • Crear una cultura DevOps de clase mundial que incorpore la fiabilidad del sitio, las pruebas del sistema y la automatización de la construcción
  • Trabajar estrechamente con los equipos de diseño y de producto para investigar, aportar ideas, desarrollar y probar características que cautiven a la gente y estimulen el crecimiento 
  • Reunir los requisitos y ejecutar una plataforma de datos y las necesidades de infraestructura de datos, colaborar estrechamente con los ingenieros de ML
  • Unirse al equipo fundador para establecer la cultura del negocio

Requerimientos:

  • Licenciatura/máster en ingeniería, informática (o experiencia equivalente)
  • Al menos 3 a 5 años de experiencia relevante como ingeniero de software
  • Conocimientos en al menos una de las ingenierías de backend o de infraestructura de sistemas, así como el deseo de avanzar en direcciones adicionales
  • Capacidad para impulsar el desarrollo y la entrega de características y dar respuestas a los desafíos y necesidades de alto nivel
  • Experiencia con la automatización de la ingeniería, la infraestructura como código y las tecnologías de contenedores como Docker
  • Experiencia con DevOps y AWS
  • Conocimiento de DynamoDB, ECS, AppSync, Lambda y CloudFormation
  • Dominio del inglés


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Liderazgo

En pocas palabras, Turing tiene como objetivo hacer que el mundo tenga igualdad de oportunidades. Turing fue fundada por los empresarios seriales de IA Jonathan y Vijay, cuya empresa anterior de IA (vendida con éxito) fue impulsada por un talento remoto excepcional. Turing tambien es respaldada por inversionistas innovadores de alto perfil como el primer CTO de Facebook (Adam D'Angelo), ejecutivos de Google, Amazon, Twitter y Foundation Capital.

Política de Igualdad de Oportunidades

Turing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Turing prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y ofrece igualdad de oportunidades de trabajo a los empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

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