Programador Front-end

Área: Pharma
Remoto
Tamanho da Empresa: 10K+
Full-time/Part-time
Salário não divulgado

Candidate-se como Programador Front-end

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Descrição do trabalho

Uma empresa farmacêutica líder de mercado, que está tornando os cuidados de saúde mais acessíveis ao público em geral, está procurando contratar um Programador Front-End. O programador trabalhará na stack do front-end para criar novos recursos, garantindo que a experiência do usuário seja sustentável, simples e atraente. A empresa é uma distribuidora especializada na área da saúde reconhecida por oferecer um caminho transformacional e soluções inovadoras no setor. Esta é uma oportunidade incrível para programadores brasileiros que estão ansiosos para conquistar uma vaga de trabalho remoto e contribuir para uma causa relevante.

 

Responsabilidades:

  • Usar uma variedade de linguagens de marcação para criar páginas web 
  • Realizar manutenção regular do site e otimizar o site que ele ofereça a melhor experiência do usuário, escalabilidade e desempenho possíveis
  • Manter a marca consistente
  • Trabalhar com uma equipe heterogênea de web designers,designers de back-end, gerentes de projeto e analistas de sistemas para finalizar projetos 
  • Organizar documentos técnicos, como aqueles relacionados a testes, análises e solução de problemas

Requisitos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • 5 anos de experiência relevante como programador
  • Experiência no desenvolvimento de UI baseada na Web, usando React.js
  • Proficiência nas principais ferramentas React como webpack, Redux, Flux, etc.
  • Conhecimento sobre como lidar com problemas de debugging, usando as ferramentas apropriadas
  • Experiência prática com princípios orientados a objetos, padrões de design e as melhores práticas de design e arquitetura de software
  • Experiência em lidar eficientemente com problemas técnicos, produzindo novas ideias de design e substituições quando necessário
  • Gostar de trabalhar em equipe e contribuir para o esforço coletivo, de acordo com os requisitos do projeto
  • Excelentes habilidades de comunicação, verbal e escrita, em inglês

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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