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Programador Front-end

Área: Telecommunications
Remoto
Tamanho da Empresa: 51-250
Full-time/Part-time

Candidate-se como Programador Front-end

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Descrição do trabalho

Uma empresa com sede nos EUA, que está utilizando tecnologias modernas e avançadas para construir uma plataforma de vídeo para eventos e editores, está procurando contratar um Programador Front-end. O candidato selecionado deve ser altamente proativo e trabalhará em colaboração com o CTO para planejar sprints e fazer escolhas tecnológicas. A empresa está ajudando os clientes a executarem com sucesso eventos virtuais e híbridos, fornecendo-lhes acesso a engenheiros profissionais de transmissão de vídeo, gerentes de eventos e técnicos de suporte. Esta vaga de trabalho remoto requer alguma sobreposição com o fuso horário de Israel e será um cargo de longo prazo e em tempo integral para programadores brasileiros. 

 

Responsabilidades:

  • Elaborar e construir plataforma de ponta SaaS para vídeo ao vivo 
  • Trabalhar com a equipe de design para aprovar designs de alta fidelidade para desenvolvimento de software
  • Oferecer suas opiniões e desafiar as escolhas de tecnologia e metodologia sendo tomadas
  • Traduzir o design em um front-end funcional para os aplicativos
  • Trabalhar em colaboração com a equipe de desenvolvimento de back-end para se conectar à API da empresa que é criada usando o NodeJS

Requisitos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • 3 anos de experiência relevante como programador front-end
  • 2 anos de experiência trabalhando com React e TypeScript
  • Ampla experiência com Node.js, AWS e Kubernetes
  • Experiência profunda com Desenvolvimento Orientado por Testes (TDD)
  • Será vantajoso ter alguma experiência com CI/CD e mídia
  • Capacidade de resolver problemas rapidamente, de forma colaborativa e aberta à novas ideias
  • Excelentes habilidades de comunicação, verbal e escrita, em inglês

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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