Líder de Engenharia de Software

Área: Healthtech
Remoto
Tamanho da Empresa: 51-250
Full-time
Salário não divulgado

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Descrição do trabalho

Uma empresa de tecnologia da área da saúde, que ajuda as pessoas a se apropriarem e cuidarem melhor da sua saúde por meio de atendimento rápido e acessível, está procurando contratar um Líder de Engenharia de Software. O profissional se encarregará de garantir e evoluir a arquitetura do aplicativo, focando em inovação e eficiência. A empresa tem a missão de maximizar seu impacto global através da construção de uma tecnologia de ponta que se encontra na interseção de software, hardware, química e biologia. Este trabalho oferece uma excelente oportunidade para quem deseja redesenhar o futuro da saúde por meio da tecnologia e desenvolver produtos que mudarão a vida de milhões de pessoas.

 

Responsabilidades:

  • Trabalhar em uma equipe de software em rápido crescimento para criar e expandir o aplicativo mobile multiplataforma
  • Fornecer infraestrutura essencial para a missão e garantir os mais altos níveis de disponibilidade, desempenho e segurança
  • Projetar e documentar as soluções de software
  • Melhorar a qualidade do código revisando o código de outros membros da equipe e oferecendo orientação sobre como melhorá-lo futuramente
  • Resolver problemas complexos na produção de maneiras criativas e inteligentes
  • Implementar componentes de software críticos
  • Melhorar o funil de CI/CD, bem como sua cobertura de teste
  • Criar e revisar a documentação do ambiente e procedimentos operacionais conforme necessário

Requerimentos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Mínimo de 5 anos de experiência no desenvolvimento de aplicativos mobile
  • Experiência comprovada com desenvolvimento web mobile
  • Pelo menos 3 anos desenvolvendo aplicativos mobile usando React Native
  • Conhecimento comprovado sobre JavaScript e Typescript
  • Fortes habilidades analíticas e de solução de problemas
  • Fluência em Inglês, verbal e escrito

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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