Engenheiro de Machine Learning

Área: Technology
Remoto
Tamanho da Empresa: 1-10
Full-time/Part-time

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Descrição do trabalho

Uma empresa de rápido crescimento, que está desenvolvendo tecnologia avançada para ajudar negócios e organizações a fornecer ROI positivo, está procurando contratar um Engenheiro de Machine Learning para se juntar à sua equipe. O engenheiro selecionado será responsável por desenvolver e implantar tecnologia que irá automatizar os esforços de engenharia e agilizar as operações. A empresa desenvolveu uma plataforma única, administrada por Inteligência Artificial (IA), que tem o potencial de substituir completamente os profissionais de marketing e impactar positivamente os negócios. Esta é uma ótima vaga de trabalho online para engenheiros de machine learning brasileiros que desejam trabalhar de forma independente com uma equipe pequena e ágil.

 

Responsabilidades:

  • Compreender a visão da empresa e consultar outras pessoas para determinar os objetivos e metas de ML
  • Automatizar modelos preditivos elaborando e implantando sistemas de machine learning (ML) e software de IA autoexecutável
  • Desenvolver protótipos transformadores de ciência de dados usando ferramentas e algoritmos de ML apropriados
  • Transformar dados não estruturados em informações úteis e estruturadas

Requisitos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Pelo menos 3 anos de experiência relevante como engenheiro de machine learning
  • Vasta experiência com o desenvolvimento e implantação de sistemas de machine learning
  • Responsabilizar-se por projetos e recursos, e capacidade de trabalhar de forma independente
  • Boas habilidades de comunicação em inglês

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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