Engenheiro de IA Senior

Área: Technology
Remoto
Tamanho da Empresa: 1-10
Full-time

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Descrição do trabalho

Uma empresa sediada nos EUA, que está desenvolvendo websites de primeira classe capazes de satisfazer a curiosidade das pessoas sobre fatos pouco conhecidos e outros assuntos interessantes, está procurando contratar um Engenheiro de IA Senior. O engenheiro será responsável por construir e manter novas funcionalidades enquanto orienta outros desenvolvedores sobre as melhores práticas da indústria. A empresa está permitindo que seus usuários satisfaçam sua curiosidade através de histórias visuais, apresentadas em sua plataforma, sobre diversos assuntos publicadas diariamente. Essa vaga de trabalho remoto requer certa sobreposição com o fuso horário PST. Essa é uma ótima oportunidade para engenheiros de inteligência artificial brasileiros que gostariam de um trabalho home office, remunerado em dólar, junto a uma empresa internacional. 

 

Responsabilidades:

  • Elaborar projetos de engenharia de software para toda a plataforma, com foco na qualidade do desenvolvimento
  • Colaborar com pessoal de produtos, design e outros stakeholders relevantes para entender os requisitos de software
  • Pesquisar e promover internamente novas ferramentas e tecnologias que auxiliem a equipe de engenharia
  • Resolver problemas e otimizar o suporte técnico às funcionalidades do software

Requisitos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Ao menos 3 anos de experiência relevante como engenheiro de software
  • Vasta experiência com inteligência artificial
  • É recomendável possuir experiência com Python   
  • Experiência na indústria de blockchain será vista como um diferencial
  • Fluência em inglês, verbal e escrito

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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