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Engenheiro de Deep Learning

Área: Artificial Intelligence
Remoto
Tamanho da Empresa: 1-10
Full-time/Part-time

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Descrição do trabalho

Uma empresa em rápido crescimento, que desenvolve soluções altamente tecnológicas para ajudar agricultores na transição para uma agricultura sustentável por meio do uso de inteligência artificial (IA) e tecnologia de sensores, está procurando contratar um Engenheiro de Deep Learning. O engenheiro será responsável por aprimorar e melhorar os modelos e algoritmos atuais. A empresa está desenvolvendo sistemas de câmeras inteligentes montadas em tratores para que os agricultores possam acompanhar a saúde de suas plantas e monitorar a atividade de pragas em tempo real. Ela conseguiu arrecadar mais de US$125 mil durante sua rodada de investimentos Pré-Semente. Esta é uma vaga ideal para engenheiros de deep learning brasileiros que desejam construir uma carreira internacional lucrativa enquanto colaboram com uma equipe de desenvolvedores talentosos.


Responsabilidades: 

  • Trabalhar em conjunto com equipes multifuncionais para especificar os requisitos e resultados do projeto
  • Analisar e avaliar a eficácia de algoritmos e modelos de deep learning
  • Elaborar e criar um funil completo de deep learning (coleta de dados, pré-processamento, treinamento, validação e implantação) para análisar imagens e vídeos em tempo real
  • Utilizar e otimizar modelos em dispositivos Edge com poder computacional limitado

Requisitos:

  • Graduação ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação ou Engenharia Elétrica (ou experiência equivalente)
  • 3 anos de experiência relevante como engenheiro de Deep Learning
  • 3 anos de experiência construindo modelos de percepção multitarefa baseados em deep learning no nível de produção
  • Bons conhecimentos sobre cross-attention, GAN e arquiteturas avançadas de deep learning, como recursos Voxel/BEV baseados em grid
  • Conhecimento básico sobre geometria multiview, visão computacional tradicional e visão computacional 3D
  • 3 anos de experiência trabalhando na implantação de modelos em dispositivos Edge e com recursos computacionais limitados (Nvidia Jetson ou similares)
  • Proficiência com C++ (para implantação de modelos, re-simulação, pré/pós-processamento)
  • Experiência comprovada com Python, TensorFlow, PyTorch e outros frameworks de deep learning
  • Familiaridade com Sensor Fusion, localização, ROS e reconstrução 3D ou, em geral, trabalhando em aplicações de percepção em robótica ou sistemas de condução automatizados será um diferencial
  • Conhecimento de ferramentas de versionamento, tracking e documentação de software (Jira)
  • Experiência profunda com visão computacional
  • Familiaridade com DevOps e Docker será uma vantagem competitiva
  • Experiência trabalhando com Python e machine learning será um ótimo diferencial
  • Excelentes habilidades de comunicação oral e escrita em inglês

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com base nas avaliações dos desenvolvedores em Março de 2024

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Perguntas frequentes

Somos uma plataforma “end-to-end” de empregos baseada em Palo Alto, que permite que desenvolvedores de software talentosos trabalhem com grandes empresas americanas do conforto de suas casas. Somos liderados por Jonathan Siddharth e Vijay Krishnan, ex-alunos de Stanford e empreendedores bem-sucedidos no campo da inteligência artificial.

Depois de fazer o upload do seu currículo, você terá que passar por três testes: avaliação de senioridade, teste de tech stack e desafio de programação ao vivo. Uma vez aprovado nestes testes, você poderá se candidatar a uma ampla gama de trabalhos disponíveis com base nas suas habilidades.

Na Turing, contratamos desenvolvedores remotos para mais de 100 habilidades, como React/Node, Python, Angular, Swift, React Native, Android, Java, Rails, Golang, PHP, Vue, etc. Também contratamos engenheiros de acordo com suas especialidades e experiência.

A comunicação é crucial para o sucesso quando se trabalha com clientes dos EUA. Preferimos candidatos com nível B1 de inglês, ou seja, aqueles que têm a fluência necessária para se comunicar sem problemas com nossos clientes e falantes nativos.

É a combinação do nosso modelo empresarial e dos nossos valores o que nos torna diferentes dos outros. Oferecemos projetos em tempo integral e de longa duração para desenvolvedores remotos, enquanto a maioria de nossos concorrentes geralmente oferece empregos freelancers.

Não, o serviço é absolutamente gratuito para desenvolvedores de software inscritos.

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A Turing tem como objetivo promover um equilíbrio de oportunidades de trabalho na área de desenvolvimento de software em todo o mundo. Ela foi criada pelos empreendedores Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Para saber mais sobre nossa história, missão, colaboradores e investidores visite a página "Sobre nós".

Política de Igualdade de Oportunidades

A Turing proíbe qualquer tipo de discriminação ou assédio e oferece oportunidades iguais de emprego para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, necessidades especiais ou qualquer outra característica protegida por lei.

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