Engenheiro de Dados Líder

Área: Technology
Remoto
Tamanho da Empresa: 51-250
Full-time/Part-time
Salário não divulgado

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Descrição do trabalho

Uma empresa sediada no Reino Unido, que utiliza tecnologia descentralizada para resolver os mais difíceis desafios de análise de dados da Web 3 em uma escala global, está procurando contratar um Engenheiro de Dados Líder. O candidato selecionado assumirá a responsabilidade pelo "crawl" e pelo "funil de dados", para arquitetar e implementar novas soluções. A empresa construiu produtos centrados em distribuição, monitoramento, desempenho, inteligência e monetização enquanto combina seus serviços em uma única plataforma para permitir que os clientes melhorem a qualidade do seu conteúdo publicitário. Esta é uma excelente oportunidade para candidatos que querem trabalhar em uma empresa bem estabelecida e crescer rapidamente em suas carreiras. 


Responsabilidades:

  • Ter aptidão para desenvolver uma boa arquitetura e softwares
  • Criar novas soluções e colocá-las em ação
  • Manter um alto nível de uptime e aumentá-lo para controlar o aumento do tráfego
  • Criar software que funcione em sistemas dispersos e com grandes quantidades de dados

Requerimentos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • 3 anos de experiência relevante como engenheiro de software
  • Conhecimento de Python executado em AWS (EC2, S3, EMR, ELB, Opensearch, etc.), com Redis, Apache Spark, e MongoDB
  • Familiaridade com os servidores API
  • Excelentes habilidades de comunicação em inglês 
  • Detalhista, capaz de trabalhar bem em equipe e realizar múltiplas tarefas simultaneamente

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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