Desenvolvedor Python Sênior

Área: Biotechnology
Remoto
Tamanho da Empresa: 11-50
Full-time

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Descrição do trabalho

Uma empresa sediada nos EUA, que está usando tecnologia microfluídica de ponta com o objetivo de revolucionar a indústria de biotecnologia, está procurando contratar um Desenvolvedor Python Sênior. O desenvolvedor irá trabalhar de modo multifuncional para ajudar a desenvolver ferramentas e otimizar a plataforma. A empresa está aproveitando a biologia sintética avançada para sintetizar DNA em escala com precisão, confiabilidade e rapidez. Esta é uma vaga de trabalho remoto para desenvolvedores brasileiros que gostariam de contribuir na criação de produtos incríveis.

 

Responsabilidades:

  • Otimizar a plataforma atual e sugerir soluções inovadoras
  • Fornecer ajuda/orientação técnica aos colegas e realizar revisões de código
  • Desenvolver código e bibliotecas escaláveis e reutilizáveis para uso futuro
  • Certificar-se de que a equipe esteja seguindo as melhores práticas do setor

Requisitos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • 6 anos de experiência relevante como desenvolvedor de software
  • Experiência profunda trabalhando com Python e outras tecnologias relacionadas
  • Excelentes habilidades interpessoais e de solução de problemas
  • Fluência na comunicação, verbal e escrita, em inglês

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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