Desenvolvedor Front-end

Área: Technology
Remoto
Tamanho da Empresa: 251-10K
Full-time/Part-time
Salário não divulgado

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Descrição do trabalho

Uma empresa listada na NYSE, que está usando tecnologia moderna para impulsionar o progresso humano a novos níveis, está procurando contratar um Desenvolvedor Front-end. O desenvolvedor será encarregado de entregar e manter diversos produtos com alta qualidade. A empresa atende às necessidades tecnológicas de clientes espalhados por todo o mundo enquanto satisfaz constantemente a padrões internacionais. Essa vaga requer ao menos 7 horas de sobreposição com o fuso horário CST.

 

Responsabilidades:

  • Trabalhar lado a lado com as equipes de design e produto para entender as necessidades comerciais
  • Desenvolver UI escalável para ambientes web, desktop e mobile
  • Manter uma alta performance e um framework front-end consistente enquanto as UIs são atualizadas
  • Desenvolver funcionalidades de alta qualidade utilizando CSS, HTML, JavaScript e bibliotecas de terceiros

Requerimentos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Ao menos 5 anos de experiência relevante como desenvolvedor front-end
  • Vasta experiência com JavaScript e React
  • Será vantajoso possuir experiência desenvolvendo aplicativos voltados para o usuário
  • Experiência comprovável com NGINX será vista como um diferencial
  • Fluência em inglês, verbal e escrito

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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