Desenvolvedor Front-end

Área: Pharma
Remoto
Tamanho da Empresa: 10K+
Full-time/Part-time
Salário não divulgado

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Descrição do trabalho

Uma empresa bem estabelecida, que tem a missão de promover tecnologias médicas de ponta, está procurando contratar um Desenvolvedor Front-end. O candidato selecionado será responsável pela criação de páginas da web utilizando diversas linguagens de marcação. A empresa fornece serviços de ponta a ponta para instituições de saúde e indivíduos no que diz respeito a medicamentos, equipamentos médicos, cosméticos e suplementos nutricionais. Esta é uma oportunidade empolgante para desenvolvedores que desejam trabalhar em um ambiente inovador e de ritmo acelerado.

 

Responsabilidades:

  • Criar wireframes, mockups e protótipos de designs de sites/aplicativos e convertê-los em interfaces reais e utilizáveis
  • Utilizar várias linguagens de marcação para escrever páginas da web
  • Realizar a manutenção regular do site e otimizar páginas da web para obter o máximo de velocidade e escalabilidade, além da melhor experiência do usuário
  • Manter a consistência da marca
  • Colaborar com uma equipe multidisciplinar de web designers, desenvolvedores back-end, gerentes de projetos e analistas de sistemas para concluir projetos
  • Apreciar e contribuir para o esforço colaborativo da equipe de acordo com os requisitos do projeto

Requerimentos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Pelo menos 5 anos de experiência relevante como desenvolvedor de software
  • Experiência no desenvolvimento de UIs baseadas na web usando React.js
  • Proficiência com ferramentas React populares, como webpack, Redux, Flux, etc.
  • Familiaridade com depuração de problemas usando as ferramentas apropriadas
  • Conhecimento sobre os princípios de programação orientada a objetos, padrões de design e as melhores práticas de design e arquitetura de software
  • Fluência em inglês, verbal e escrito
  • Tratar questões técnicas com habilidade e eficientemente, produzindo novas ideias de design e substituições quando necessário

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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