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Programador Three.js

Industria: Technology
Remoto
Tamaño de la Empresa: 1-10
Full-time/Part-time

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Descubre trabajos remotos en software con centenas de clientes de Turing

Descripción del puesto

Una empresa con sede en EE. UU. que está desarrollando soluciones de inteligencia artificial de vanguardia para empresas está buscando un programador Three.js. El programador seleccionado para este trabajo remoto estará a cargo de escribir un código limpio y funcional que ayudará a acentuar las características de la plataforma orientadas al usuario. Las soluciones innovadoras de la empresa permiten a los clientes y empresas acelerar el retorno de las inversiones aprovechando el poder de la nube y la IA. La compañía ha logrado obtener más de US$1,2 millones durante su ronda de financiación Pre-Seed.


Responsabilidades:

  • Crear y entregar recomendaciones de mejores prácticas, tutoriales y código de muestra
  • Desarrollar y mantener código eficiente y reutilizable
  • Actualizar, probar e implementar software con las funciones más recientes
  • Contribuir a la discusión sobre arquitectura de software y asesorar a un equipo de programadores

Requerimientos:

  • Licenciatura / Maestría en Ingeniería, Ciencias de la Computación (o experiencia equivalente)
  • Al menos más de 3 años de experiencia relevante como ingeniero de software
  • Experiencia prolífica trabajando con Three.js
  • Excelentes habilidades de comunicación en inglés oral y escrito


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  1. Crea tu perfil

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Liderazgo

En pocas palabras, Turing tiene como objetivo hacer que el mundo tenga igualdad de oportunidades. Turing fue fundada por los empresarios seriales de IA Jonathan y Vijay, cuya empresa anterior de IA (vendida con éxito) fue impulsada por un talento remoto excepcional. Turing tambien es respaldada por inversionistas innovadores de alto perfil como el primer CTO de Facebook (Adam D'Angelo), ejecutivos de Google, Amazon, Twitter y Foundation Capital.

Política de Igualdad de Oportunidades

Turing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Turing prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y ofrece igualdad de oportunidades de trabajo a los empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

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